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株式会社シーユーシー・フーズの職種別口コミ(8件)

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株式会社シーユーシー・フーズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:
通勤手当、退職金、役職手当、

オフィス環境:
休憩室やロッカーが狭い

株式会社シーユーシー・フーズの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:
事業所によっては朝の3時から出勤し、夕方まで勤務することもある。
慢性的に人手不足なので、一人かけると正社員がそのシフトを埋めることが大半。

多様な働き方支援:
なし

株式会社シーユーシー・フーズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
企業カルチャー・社風:
若い世代と年配世代が入り混じっている。
逆に30代、40代がほとんどいない。

組織体制・コミュニケーション:
食事時間が一緒のことが多いので、その時間に仲の良い人と話す程度
施設側とのコミュニケーションがなによりも大切

ダイバーシティ・多様性:
特別やっていない

株式会社シーユーシー・フーズの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
女性の働きやすさ:
女性が多い職場ではあるが、役職者にはなれない風潮がある。
産休制度もあるが、ほぼ退職する傾向にある。

株式会社シーユーシー・フーズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月07日

回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
仕事の裁量権:
どのポジションに関しても入社年数が増えてもどの役職についても裁量権は全くない。

成長支援制度:
基本的に自己努力で成長するしかない。会社の中で教育、先輩からの教育もないので間違ったことをしていてもわからず就業先企業から注意を受けるまで正しいことがわからない。

株式会社シーユーシー・フーズの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
単調な作業の繰り返し。
同じメニューがサイクルで回っているので、まだこのメニューがきたと思ってしまう。

株式会社シーユーシー・フーズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
事業の強み:
閑散期がないので、売り上げが安定している。
新規もとれている様子なので、規模は着々と拡大してきている。
事業所の撤退も聞いたことがない。

事業の弱み:
単調作業
新規にあてるリソースがなさすぎる

事業展望:
今後も安泰傾向
食材の値上げに対応できるかが課題