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口コミ投稿日:2024年09月26日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 59万円 0万円 237万円
年収 950万円
月給(総額) 59万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 237万円
給与制度:年功序列です。人事院勧告と規則によって行われます。評価制度:基本的には
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回答者: 回答なし/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月22日
勤務時間・休日休暇:休暇は取るように言われことの方が多く、取りやすい多様な働き方
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口コミ投稿日:2023年07月04日

回答者: 男性/ 参事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:手当や補助は公務員であり充実しております。オフィス環境:朝は道路が混み
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口コミ投稿日:2021年06月13日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月13日
福利厚生:福利厚生は充実している。退職金や住宅補助などがある。オフィス環境:勤務
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口コミ投稿日:2023年07月04日

回答者: 男性/ 参事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
事業の強み:安定しております。事業の弱み:競争相手がいないこと事
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口コミ投稿日:2024年09月26日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月26日
福利厚生:県の規則で決まっています。民間の平均に準拠していると思います。オフィス
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口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月20日
女性の働きやすさ:勤務時間の選択、テレワーク等の浸透、多様な働き方が選択できる制
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主事

1.6
口コミ投稿日:2024年01月18日
多様な働き方支援:コロナになってからリモートワークが可能になった。部署、自身の業
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口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月01日
福利厚生:手当に関しては手厚いですオフィス環境:県内どこでも勤務地の可能性があり
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口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:県庁の仕事は、特に事務職はあまり外に出る機会だっ
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回答者: 男性/ 教職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年03月19日
勤務時間・休日休暇:不規則で働くだけ無駄多様な働き方支援:特になし副業不可リモー
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口コミ投稿日:2024年09月18日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:毎年定期的に昇給があるが、若手のうちは給与水準は低い評価制度:基本は年
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
福利厚生:住宅補助有り 寮あり、通勤手当有り、退職金あり、福利厚生は非常に良かっ
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口コミ投稿日:2022年04月21日

回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月21日
働きがい:県を良くするという思いを達成できる。自分一人の価値を産み出すにはとても
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回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月21日
企業カルチャー・社風:議員先生には弱い。というか、正しいかはともかく本人が納得す
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口コミ投稿日:2021年09月02日

回答者: 女性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月02日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい。出産・育児休暇や生理休暇、介護休暇等が
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
女性の働きやすさ:除籍にとっては非常に働きやすい環境であることは間違いないと思わ
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口コミ投稿日:2021年09月21日

回答者: 女性/ 小中学校事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年09月21日
福利厚生:財形制度あり退職金は1800万から2500万くらいオフィス環境:オフィ
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整は比較的にしやすいと思います。多様な働き
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回答者: 男性/ 参事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
勤務時間・休日休暇:残業が多いですが公務員なので残業代は出ません、多様な働き方支
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口コミ投稿日:2024年10月15日

回答者: 女性/ その他、管理部門系/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:定期的に評価面談が設けられており、上司によっては勤務状況を細かく評価し
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口コミ投稿日:2024年11月14日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年11月14日
福利厚生:通勤手当あり、退職金ありオフィス環境:建物は古い一般人は入ってこないの
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口コミ投稿日:2022年04月21日

回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月21日
事業の強み:県民全体に対してより良くなるような事業を行うことができる。事業の弱み
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口コミ投稿日:2024年09月26日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:以前は土日が部活動で必ずと言っていいほど、潰れま
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口コミ投稿日:2022年04月21日

回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月21日
福利厚生:本庁勤務は駐車場がとれないなど、細かなところで面倒な点があるオフィス環
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口コミ投稿日:2023年03月19日

回答者: 男性/ 教職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年03月19日
成長・キャリア開発:知識や腕がある職員が少ない免許だけあればいいって感じがする働
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口コミ投稿日:2022年03月27日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
評価制度:年間複数回庁内で優秀な事績を残した職員を表彰する制度があり、給与が若干
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当に不満はない。評価制度:年功序列、年功賃金、安定し
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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 回答なし/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月22日
福利厚生:寮は無いが、基本的な手当はついているオフィス環境:都会と田舎の二面性を
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口コミ投稿日:2022年03月27日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月27日
成長・キャリア開発:自主企画研修や一時退職制度(一般企業への就職後、県職員に戻れ
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口コミ投稿日:2024年09月26日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職比率を高めようと努力しており、実際に以前よりも高く
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口コミ投稿日:2024年03月17日

回答者: 女性/ 農業土木/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長

2.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
オフィス環境:勤務先によりけりで、県庁は新しく、執務室、会議室等も十分確保されて
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口コミ投稿日:2024年06月16日

回答者: 男性/ 学校事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育庁・県立学校事務/ 主事

2.4
口コミ投稿日:2024年06月16日
女性の働きやすさ:女性管理職は知事部局では多い印象です。積極的な登用とは言ってま
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口コミ投稿日:2024年09月18日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月18日
福利厚生:住居手当、通勤手当、退職金などオフィス環境:会議室
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口コミ投稿日:2023年03月19日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月19日
成長・キャリア開発:テクニカルラダーに沿った教育働きがい:総
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