社会福祉法人北桑会のカテゴリ別口コミ（7件）
社会福祉法人北桑会の回答者別口コミ（2件）
- ケアワーカー 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答：2024年03月21日
- ケアワーカー 契約社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答：2022年02月12日
社会福祉法人北桑会の職種別口コミ（7件）
社会福祉法人北桑会の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
社会福祉法人北桑会の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年03月21日
社会福祉法人北桑会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
社会福祉法人北桑会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年03月21日
回答者： 男性/ ケアワーカー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.8
成長・キャリア開発:
資格取得後は手当が出ます。最低限の研修はある。技術が向上するような研修はあまりない。
働きがい:
従来型特養で人員不足であるため、的確で迅速な対応を求められる。
夜勤の勤務が終わった後はやり切った感がある。
資格取得後は手当が出ます。最低限の研修はある。技術が向上するような研修はあまりない。
働きがい:
従来型特養で人員不足であるため、的確で迅速な対応を求められる。
夜勤の勤務が終わった後はやり切った感がある。
社会福祉法人北桑会の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
社会福祉法人北桑会の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年02月12日
回答者： 男性/ ケアワーカー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
2.6
事業の強み:
地域内に介護福祉施設があまりないため、この先もなくなることはほとんどあり得ないと思う。
事業の弱み:
この先もなくなることはほとんどあり得ないが地域内にひとつと言うこともあり、都会のような競争がないため、賃金アップの可能性は低く、生活していく上での月収は厳しいところあり。
地域内に介護福祉施設があまりないため、この先もなくなることはほとんどあり得ないと思う。
事業の弱み:
この先もなくなることはほとんどあり得ないが地域内にひとつと言うこともあり、都会のような競争がないため、賃金アップの可能性は低く、生活していく上での月収は厳しいところあり。
社会福祉法人北桑会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
社会福祉法人北桑会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年03月21日
回答者： 男性/ ケアワーカー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 30万円 | 0万円 | 70万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
給与制度:
年功序列で上がっていく。
賞与は人事考課の評価によって変動するが、上がり幅は少ない為モチベーション向上にはつながっていない。
評価制度:
昇進、昇格に関して明確な基準はない。若い職員であれば、普通に仕事していれば昇進、昇格する。
年功序列で上がっていく。
賞与は人事考課の評価によって変動するが、上がり幅は少ない為モチベーション向上にはつながっていない。
評価制度:
昇進、昇格に関して明確な基準はない。若い職員であれば、普通に仕事していれば昇進、昇格する。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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社会福祉法人北桑会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文社会福祉法人北桑会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ ケアワーカー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務希望の日数に制限はない。自分の休み希望日に他職員も休みを取っている場合は、相談する事もある。
多様な働き方支援:
副業okでした。
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