回答者： 男性/ 自動車整備士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 整備部/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
毎月の整備売上が目標を達成した場合、特別手当１万円が現金支給される。
しかし、基本給は保有資格によって決まるため、何年働いても基本給は変わらない。
評価制度:
評価制度は存在しない。
毎月の整備売上が目標を達成した場合、特別手当１万円が現金支給される。
しかし、基本給は保有資格によって決まるため、何年働いても基本給は変わらない。
評価制度:
評価制度は存在しない。