社会福祉法人関耀会のカテゴリ別口コミ（6件）
社会福祉法人関耀会の職種別口コミ（6件）
社会福祉法人関耀会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
社会福祉法人関耀会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年02月25日
社会福祉法人関耀会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
社会福祉法人関耀会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年02月25日
回答者： 男性/ 生活相談員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
企業カルチャー・社風:
自分で考えて、仕事を進めていく文化がある。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲の良さがあり、コミュニケーションも取りやすい。
日常的には挨拶をし合っており、人間関係は比較的良好。
自分で考えて、仕事を進めていく文化がある。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲の良さがあり、コミュニケーションも取りやすい。
日常的には挨拶をし合っており、人間関係は比較的良好。
社会福祉法人関耀会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
社会福祉法人関耀会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年02月25日
回答者： 男性/ 生活相談員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
成長・キャリア開発:
基本的には、それぞれの職員に仕事の進め方は任せてもらうことが出来ていたため、自分で考えて、行動をする習慣が身についたと思う。ミスがあった場合もきちんと内容の報告をすればフォローしてもらうことが出来た。
基本的には、それぞれの職員に仕事の進め方は任せてもらうことが出来ていたため、自分で考えて、行動をする習慣が身についたと思う。ミスがあった場合もきちんと内容の報告をすればフォローしてもらうことが出来た。
社会福祉法人関耀会の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
社会福祉法人関耀会の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年02月25日
回答者： 男性/ 生活相談員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
社会福祉法人関耀会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
社会福祉法人関耀会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年02月25日
回答者： 男性/ 生活相談員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 23万円 | 0万円 | 95万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 95万円 |
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社会福祉法人関耀会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文社会福祉法人関耀会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 生活相談員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
基盤に株式会社があるため、福利厚生はしっかりしている印象があった。時折、会社からの支給品があったり（コロナ禍の時にマスクの支給があった）、スポンサースポーツチームのチケットが抽選で貰えることもあった。その他、博物館のチケットなど子持ちの人には助かる制度だったと思う。
オフィス環境:
新しい施設であったため、とても施設内はきれいにされている。
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