回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
昇給は年に１回、賞与は年２回、業績が良い場合は３月に期末手当の支給がある。渉外は毎月手当がある。住宅手当も有る。
評価制度:
昇格にはある程度の資格取得が必要となる。実力主義のところもある。
昇給は年に１回、賞与は年２回、業績が良い場合は３月に期末手当の支給がある。渉外は毎月手当がある。住宅手当も有る。
評価制度:
昇格にはある程度の資格取得が必要となる。実力主義のところもある。