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関西労災病院のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

関西労災病院の回答者別口コミ（3件）

  • 薬剤部 / 薬剤師 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
2.3 最新の回答：2024年04月27日
  • 薬剤師 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年04月03日
  • 薬剤師 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年09月30日
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関西労災病院の職種別口コミ（6件）

専門サービス系（4件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（1件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（1件）
（公務員、団体職員 他）
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関西労災病院の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月03日

回答者： 男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年04月03日
福利厚生:
住宅補助は28000円 年間10万円程度の研究費が与えられており，業務に必要なもの
Eラーニングや本などはそこから支出できる。

オフィス環境:
調剤室はとても古い。平成20年とか書いてある資料がざらにある。
昔からルールが何も変わっていないことも多々あり，変えようと思ってもなかなか賛同が得られない。

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関西労災病院の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月03日

回答者： 男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年04月03日
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業はすればしただけ勝手につけていい。ただし，全員が互いの残業時間を閲覧できる状況なので，悪いことはしにくい。ただし，当直の関係で土日に当直すると16時間とか超勤をつけることになるので 月換算は
平気で40時間を超える。

多様な働き方支援:
副業は申請用紙を出して部長の許可が出ればOK

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関西労災病院の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月03日

回答者： 男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年04月03日
企業カルチャー・社風:
とにかく封建的，現状維持が基本。

組織体制・コミュニケーション:
部長は数年で変わるが，主任は現地昇進のため，必然的に１０年以上勤務することになり，部長よりも主任クラスの金属が長い人の方が発言権がある傾向がある。若手はまず調剤室から始めるが，病棟は病棟，調剤室は調剤室，とすみわけされており，連携はない。
病棟に上がるには病棟の空きがないと上がれない。そもそも若手をそだてる風潮はなく，それぞれのポストについている人は自分の仕事が奪われないように，囲ってしまっている場合が多い。
特にやる気がなく，現状維持でよい人はほっといても給料があがるので良い場所だが，イノベーションを起こそうと意気込んでいるやる気のある人には不向きな場所。

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関西労災病院の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月27日

回答者： 回答なし/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 薬剤部

2.3
口コミ投稿日：2024年04月27日
働きがい:
処方箋枚数は、多いのでトレーニングには、なる。
腎機能の悪い人が多く、トレーニングになり面白い。

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関西労災病院の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月03日

回答者： 男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年04月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
570万円 35万円 10万円 0万円
年収 570万円
月給（総額） 35万円
残業代（月） 10万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
給料は平凡。ただし当直がありそれが代休を与えられるのではなく，超過勤務扱いのために給料が高い。
半民半官のため，ほっといても昇級する。

評価制度:
封建主義。公務員なので年齢に準じて給料が上がる。

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