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株式会社澤井珈琲ウエルネスのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
事業の強み:
海外展開や新しいことに挑戦したり、設備投資や新しい取り組みを取り入れたりしている。

事業の弱み:
商品は人気なようだが、人手不足を解消して、より質を上げられるようにした方がいい。

事業展望:
人手不足が深刻化しているので、上層部は新規事業などに手を広げたがっているようだが、従業員がついてこないと思う。

回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
284万円 17万円 30000万円 44万円
年収 284万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 30000万円
賞与(年) 44万円
給与制度:昇給はある。賞与は年3回2.5か月分くらい。職務手当と皆勤手当あり。評
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
勤務時間・休日休暇:人手不足なのと繁忙期が多いため、残業は多い。上記の理由から、
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
成長・キャリア開発:事務所勤務はそれなりにスキルアップなどできるかもしれない。製
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:女性のリーダーも活躍している。しかし、慢性的な人手不足のため、
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
福利厚生:通勤手当くらい。オフィス環境:小さな会社なので事務所は狭い。大人数の会
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

3.1
口コミ投稿日:2023年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:離職率が高く、入れ替わりが激しい。昼休憩の時間や
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