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社団医療法人 英静会の職種別口コミ(8件)

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社団医療法人 英静会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 男性/ 介護福祉士及び介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 介護保険事業部/ グループホーム管理者

1.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
福利厚生:
退職金制度も含め福利厚生は弱いと感じています

オフィス環境:
特に不備はないと思いますが、コロナ禍以降は休憩スペースに課題があると思います

社団医療法人 英静会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 男性/ 介護福祉士及び介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 介護保険事業部/ グループホーム管理者

1.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
勤務時間・休日休暇:
自分の場合は特殊な働き方でしたが、一般職員は残業もなく調整もしやすいと思います

多様な働き方支援:
こちらに関しては昔ながらの硬い職場ですが育休や復帰後の時短勤務は対応しています

社団医療法人 英静会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 男性/ 介護福祉士及び介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 介護保険事業部/ グループホーム管理者

1.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
企業カルチャー・社風:
これまではチャレンジしがいのある風通しのよい透明性のある組織でしたが
今後は不透明です

組織体制・コミュニケーション:
今後は課題山積だと感じています

ダイバーシティ・多様性:
戦略性や公平性は感じません

社団医療法人 英静会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月02日

社団医療法人 英静会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 男性/ 介護福祉士及び介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 介護保険事業部/ グループホーム管理者

1.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
成長・キャリア開発:
全額ではありませんが、資格取得や研修には理解があると思います

働きがい:
これまでは自分の成長や、地域への貢献を感じることができ、職場への帰属意識も高くやりがいを感じてきましたが、今後は不透明です

社団医療法人 英静会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 男性/ 介護福祉士及び介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 介護保険事業部/ グループホーム管理者

1.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:
この点については、業界全体の課題だと思いますが、様々なキャリアの人達で構成されているため、多様な価値観と言えば聞こえはいいですが、この仕事に対するモチベーションにそれぞれかなりの差があり、また職種によるヒエラルキーが大なところに一番ギャップを感じました。マネジメント次第だと思います

社団医療法人 英静会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 男性/ 介護福祉士及び介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 介護保険事業部/ グループホーム管理者

1.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
事業の強み:
不透明で課題山積だと思います

事業の弱み:
コンプライアンスの意識だと思います

事業展望:
縮小傾向だと感じています

社団医療法人 英静会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 男性/ 介護福祉士及び介護支援専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 介護保険事業部/ グループホーム管理者

1.3
口コミ投稿日:2023年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
介護保険で運営されている事業所として平均的な収入は見込めると思います
自分の場合は電話対応も含め24時間365日対応していたため収入面ではある程度高額になっていました

評価制度:
これまでは処遇改善の要件でもある
キャリアデザインがイメージできる印象でしたが、今後は不透明です