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株式会社コトブキの口コミ・評判(一覧)

3.5
(回答:7人)

株式会社コトブキの評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社コトブキで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを51件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社コトブキへの転職・就職活動をサポートします!

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2019年時点の情報
福利厚生:
住宅補助は出た記憶があるが微々たる金額でした。3000円程度。

オフィス環境:
浜松町と大門を使えるのでアクセスはいい。
駅からも3分程度で着くので良い。
立地柄、昼食は1000円以上することがほとんど。

口コミ投稿日:2021年03月22日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
有給はあまり取れない。
年間休日は120以上あるので、文句なし。

多様な働き方支援:
今は知らないが、2年前は全くない。

口コミ投稿日:2021年03月22日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2014年時点の情報
企業カルチャー・社風:
扱っている製品が公共に関わるものなので
割と社会全般に興味がある人が多い。
デザイナーの人は技術は高いです

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはかなり良い方です。小旅行などレクリエーションであったりします。飲み会などもまあまああります

ダイバーシティ・多様性:
作っている製品がバリアフリーを考えているもので、障害者用のトイレのピクトサインや案内表示また震災を経て災害時に使えるスツールなどを作っています

口コミ投稿日:2020年10月28日
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:基本的に中年男性が多い会社である。女性が上に行きにくい環境だと思う。住宅手当や子ども手当が充実しているが、世帯主しか受け取れないので、結婚して子供もいる同条件の男性社員と収入差が大きく、モチベーションが下る。
口コミ投稿日:2019年04月23日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2019年時点の情報
成長・キャリア開発:
遊具の知識がつくのと駅のベンチに採用されていることの自慢ができる程度。

働きがい:
実際生活していると、よく製品は見かけます。
そういったところでやりがいを感じる方にはいいと思う。

口コミ投稿日:2021年03月22日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2014年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
営業という仕事自体が思った以上にハードであった。扱っている製品が高額であるために
飛び込み営業などもしましたが自分には合いませんでした。

口コミ投稿日:2020年10月28日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2012年時点の情報
仕事内容:ほとんどが税金を使った公共事業の仕事です。ので、官公庁への営業が営業職は基本になります。エリアを決められて、その中で売り上げを達成する必要がありますが、市区町村によって予算に開きが大きいので不公平な割り当てを食らうこともあります。ノルマは厳しくはありません。
口コミ投稿日:2019年03月 6日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
万円万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
手当など(月)万円
賞与(年)万円
給与制度:
良い点は特筆してある訳ではない。
賞与に関しても3年目まではどんな大きな成果を挙げても、ほぼ仕事を取らなくても同じ。

評価制度:
半期に一度面談があるがこちらも三年間賞与が変わらないのでほぼ意味をなさない。
私の場合は2分程度で終わった。

口コミ投稿日:2021年03月22日
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2015年時点の情報
福利厚生:近年、厚生年金基金の代わりにDCを導入した。財形は制度はあるが利率は低いので、新入社員で利用する人はほぼなさそう。退職金は会社とDBの二本立て。オフィス環境:自社ビルでオフィス内は綺麗。会議室も遊具のイメージに合わせて刷新した。駅
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2000年時点の情報
働きがい:個人の意見を尊重し話し合い、意見交換を自由にできる企業風土がある。比較的若い人にもチャンスを与え分からない場合はアドバイスなどのフォローをしてくれるが基本的には担当者の方針を重視した意思決定を行い進行させてくれる。公共工事が中心で
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2015年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
万円万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
手当など(月)万円
賞与(年)万円
給与制度:契約社員のボーナスはお年玉より少ない。住宅に関する手当がない。評価制度:社長交代後は社長の考えに近い若い人が上に登用されている印象。その前までは年功序列感があった。近年退職者も増えている。定年後急に役職が無くなり給与が減る。
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2015年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:会社版フェイスブックみたいなものがあった。ダイバーシティ・多様性:障害者雇用は見合わせている印象。
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2014年時点の情報
オフィス環境:都心のど真ん中にあるのでアクセスには便利です顧客のところに行って戻ってくるのも比較的容易です。ただし地方の部署の場合車で長距離移動もあるかと思います
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2014年時点の情報
働きがい:作っている製品が街のあちらこちらにありしかも長期にわたり存在しています。自分は退職しましたが未だにこの会社の製品が目に入る場面が多々あります。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
万円万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
手当など(月)万円
賞与(年)万円
給与水準:残業代が1円も出ないので、いくら働いても給与はかわりません。そしてボーナスは年間1.6くらいです。営業職は税込み25万くらい。ボーナスは夏18万、冬16万(税込)くらいです。出るだけマシだと思える人にはいい待遇です。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2000年時点の情報
会社の安定性:公共工事が多くまた中心であるため安定している。市場優位性のある独自製品規格を保持し競争力はある。製品も高スペックで業界内でも主導権は大きい。ただし社員数はけして多くなく年齢分布バランスは若干ばらつきがあった
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2015年時点の情報
勤務時間・休日休暇:場所や部署、人によって残業バランスにかなり差がある。繁忙期には法定を超える残業が発生していて、人事から注意を受けるようだった。
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2015年時点の情報
女性の働きやすさ:女性は育休を取る人が多かった。復帰率は100パーではなさそうだった。育休中の手続きはスムーズに対応しているようだった。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2012年時点の情報
働きがい:遊具などの公共物を売っているので、設置されて子供たちが遊んでいる様を見るととてもうれしいです。また、自分がやった仕事が目に見えてかつ、何十年も残ると思うと感慨深いものがあります。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2012年時点の情報
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日は休みです。メーカーなので夏休みは長めです。休暇の取りやすさは上司によります。普通の上司であれば有休も取りやすいと思います。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2012年時点の情報
オフィス環境:古い会社なので、空気感はのんびりしてます。でも部署や上司によりますね。これはどこの会社でも同じだと思います。人間関係は比較的良好かと。
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:出産後に復職して時短勤務を利用している女性社員も増えてきている。小学校二年生まで取れるのは良い。勤務時間を6時間より短くは出来ない。
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:ここ数年は残業が全社的に減っている。ただ、やはり仕事に波はあり、残業せざるを得ない時期もある。役所仕事なので、年度末に偏っている。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2012年時点の情報
成長・キャリア開発:ガテン系なので、会社というよりも現場で人生を学びます。職人さんを束ねることもあるので、人間性が薄っぺらいと職人さんに見抜かれます。
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】両方あります。どちらかと言えば、チームでしょうか。仕事量や目標・評価は仕事により変わる。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2012年時点の情報
女性の働きやすさ:営業職なので女性は少なかったです。ガテン系なので女性にとっては苦しい場面が多いかと。元気で体育会系なら問題ないでしょう。
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:打合せスペースが少ないので、たまに隣の公共施設の貸スペースを利用している。一階のエントランスが暗く寂しい感じがする。
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
働きがい:売り先が市町村などのお役所なので、爆発的に儲けられるとかは無さそう。ただ、オリンピックや万博など堅実に市場はある。
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2016年時点の情報
働きがい:公園の遊具、ファニチャー・サインなどたくさんの方々に使ってもらえるモノを提案、納入するのは大変やりがいを感じます。
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:社員は気の良い人が多く、勤続年数が長い人が多い。社長が若いので、意見は言いやすい方だと思う。(通るかは別として)
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
働きがい:ベンチや遊具など公共物なので、自社の製品をテレビや旅行先などでふいに見かけることが多々あり、素直に嬉しく感じる。
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:給料改定があり、据え置きでみなし残業込になったので、みなし残業分はタダ働きな気がしてモチベーションが上がらない。

株式会社コトブキの回答者別口コミ (6人)

  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2012年時点の情報
    男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員/ 301~400万円
3.02012年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名株式会社コトブキ
業界 医薬品・日用品・その他メーカー関連
不動産・建設関連
URLhttps://townscape.kotobuki.co.jp/
所在地 東京都千代田区神田駿河台1丁目2-1
※ 一部、四季報データ参照
株式会社コトブキ
3.5
(回答:7人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕
平均年収(正社員)
万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
時間
給与・年収の納得度 %
勤務時間の納得度 %
休日・休暇の納得度 %
職場の人間関係の満足度 %
他の企業を見る
株式会社オンワード樫山
(3.1)
株式会社オンワード樫山

回答(285人)/口コミ(2102件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / md / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
評価制度:評価制度が曖昧。担当の上司次第でかなりかわることが多く、係長... (続きを見る)

株式会社富士薬品
(2.9)
株式会社富士薬品

回答(169人)/口コミ(1215件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
勤務時間・休日休暇:休日、有給休暇は比較的にとりやすいです。土曜日出勤はあります... (続きを見る)

アストラゼネカ株式会社
(3.7)
アストラゼネカ株式会社

回答(107人)/口コミ(1154件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / MR / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:◯昇給各グレードごとに給与レンジが決まっており、グレード内で... (続きを見る)

イトキン株式会社
(3.0)
イトキン株式会社

回答(158人)/口コミ(1146件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / EC 運営 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍16~20年 / 正社員
企業カルチャー・社風:事業規模縮小により多くの方が退職されていますが残った方達の会... (続きを見る)

イケア・ジャパン株式会社
(3.7)
イケア・ジャパン株式会社

回答(130人)/口コミ(1095件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / セールスコワーカー / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / セールス / フルタイム正社員
給与制度:給与制度や給与形態は契約によって変わるようになっていて、短時... (続きを見る)

アイシン・エィ・ダブリュ株式会社
(3.1)
アイシン・エィ・ダブリュ株式会社

回答(183人)/口コミ(1084件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 購買 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 資材調達部 / 主任
成長・キャリア開発:21.4-株式会社アイシンに経営統合しましたが、調達に関して... (続きを見る)

ノバルティス ファーマ株式会社
(3.7)
ノバルティス ファーマ株式会社

回答(114人)/口コミ(1057件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / 企画 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
女性の働きやすさ:女性の登用に積極的になってきている。出産のライフイベントを経... (続きを見る)

ギャップジャパン株式会社
(3.5)
ギャップジャパン株式会社

回答(159人)/口コミ(1039件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / ファストファッション小売 / 退職済み(2021年) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 店舗 / マネージャー
給与制度:レギュラー社員は年俸制、昇給は年に1回でベースアップはどんな... (続きを見る)

日本イーライリリー株式会社
(3.7)
日本イーライリリー株式会社

回答(105人)/口コミ(925件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / MR / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
事業の強み:パイプラインが豊富で今後も新薬が見込める為、安定した成長が期... (続きを見る)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社
(3.9)
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社

回答(118人)/口コミ(913件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / ME / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:部署、エリアにもよりますが、土日にセミナーや学会が多いので、... (続きを見る)

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