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丸三証券株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月15日
女性の働きやすさ:営業の管理職を見たことはありません。エリア職は長く働く環境はあ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
女性の働きやすさ:女性から見た休暇の取りやすさはとてもあると思います。自分の要望
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年11月13日
女性の働きやすさ:女性は産休育休が取りやすく、戻って来やすい環境だと思います。た
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月28日
女性の働きやすさ:支店によって相当大きく変わる。2ヶ月に一度必ず有給取れる。年に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月26日
女性の働きやすさ:・産休・育休は取得しやすいが、代わりの社員が増えるわけではない
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:エリア職は女性社員のみ、総合職も数年前から女性の採用を始めたよ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月20日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい、ただ結婚する前にやめ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月13日
女性の働きやすさ:女性管理職はまだいないように思いますが、「女性を管理職に」とい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職は相当少ないように感じる。休暇は取りやすい。産休や
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回答者: 女性/ エリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
女性の働きやすさ:寿退社が多いイメージ。バリバリ仕事したい女性なら向いていると思
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月14日
女性の働きやすさ:地方採用の一般職は結婚や出産後も働きやすいと思うが、総合だと全
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:産休、育休はしっかり取れます。残業も基本的にないので働きやすい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職は現状ほとんどいない。ただ、女性もバリバリ仕事して
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回答者: 女性/ エリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年05月10日
女性の働きやすさ:育休制度はあるが活用するための手続きが煩雑そうであることから、
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月13日
女性の働きやすさ:一般職の女性は、残業などもほとんどないため働きやすいと思う。育
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月17日
女性の働きやすさ:育児の為だと休めるし、時短もできるらしい。女性も結構いる。働き
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月04日
女性の働きやすさ:育休、産休制度があり、取得はしや
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回答者: 女性/ リテール/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:女性総合職の採用を増やしてはいるみたいですが、数年で退職する人
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月01日
女性の働きやすさ:女性を総合職として雇用し始めたのが最近なので、対応はそこまで良
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月18日
女性の働きやすさ:定時で帰れる為働きやすい環境であるとは思うが、長く働いている正
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回答者: 女性/ エリア職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月06日
女性の働きやすさ:残業がないので働きやすいかと思います。お子さんが小さい方は時短
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回答者: 女性/ 地域/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月28日
女性の働きやすさ:産休から復帰した人は時短勤務ができる。その点は働きやすい環境だ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:産休、育休も取得でき、復帰してバリバリ働いている先輩も多くいた
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回答者: 女性/ エリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月06日
女性の働きやすさ:寿退社が多いが、中には本社内でご結婚された人も
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用についてはまだま
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ: 一般職であるなら、残業もほぼない点では働きやすいと思います。
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回答者: 女性/ エリア職個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月09日
女性の働きやすさ:残業・転勤なしなので働きやすい。一方で昇進・昇格の機会が男性メ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月20日
女性の活躍・女性管理職:総合職は本当に活躍していない。家賃補助をもらいただ、居る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月20日
女性の活躍・女性管理職:活躍している女性は地域限定職の方が殆どです。男性顔負けの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月25日
女性の働きやすさ:最近は女性の総合職も増えてきたように感じる。しかし、周りを見る
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月14日
女性の働きやすさ:休みは取りやすい。残業もほぼないため、女性でも働きやすいとはい
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回答者: 女性/ エリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.9
口コミ投稿日:2020年06月04日
女性の働きやすさ:歩合制の社員になれば出社時間、退社時間もゆとりができるのでその
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月23日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。女性が多いので発言
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年04月25日
女性の働きやすさ:地域限定職でしたら、ずっと働ける環境です。定時が17時10分で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職が圧倒的に少ないと思う。いるのかどうなのかさえ
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