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ソフトバンク株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ プリセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する人をよしとするカルチャーがあり、数多くある部署や関
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回答者: 女性/ プリセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
事業の強み:巨大な営業組織・営業力を持っており、ビジョンファンドで買った最新のテ
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回答者: 女性/ プリセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
女性の働きやすさ:働きやすい。時短勤務やフレックス制度、リモートワークが使えるた
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回答者: 女性/ プリセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
勤務時間・休日休暇:部門によるが、法人部隊は非常に残業が多く、残業が当たり前とい
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回答者: 女性/ プリセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:通勤手当は実費支給。退職金なし(確定拠出年金あり)住宅補助(新卒3年間
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月07日
勤務時間・休日休暇:夜勤あり、残業も多く、子育て中の女性には働きやすい環境ではな
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 29万円 0万円 190万円
年収 600万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 190万円
給与制度:基本給は低めであるが、残業やボーナスで年収を稼ぐ。成果を出すことができ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
福利厚生:入社3年目までは住宅補助がでるが、都内でクラスとなるとなかなか厳しい金
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
多様な働き方支援:現在はリモートワークですんでいる。必要に応じて出社。フレックス
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途入社が多く若手に頼った戦略構成とは聞いていた
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
福利厚生:住宅補助は新卒入社後2,3年ほど僅かしかもらえない。オフィス環境:新し
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:若い方でもやる気次第で早くに管理職になれます。給料はあまり高くないです
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
企業カルチャー・社風:30代、40代が多いです。若くて管理職になった人はたくさん
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月27日
福利厚生:住宅補助は新卒3年目まで上限3万円。退職金なし。確定拠出年金あり。持株
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
勤務時間・休日休暇:テレワークが進んでおり毎日テレワークをしています。サテライト
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:顧客との商談や作業などを予め調整しておけば自由に休みはとれる
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
企業カルチャー・社風:出世する人はどんどん出世していく。社風としては実力主義。組
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
事業の強み:スピード事業の弱み:ひとりひとりを大切にしていない事業展望:スピード
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
勤務時間・休日休暇:スーパーフレックスあり。また休暇も非常に取りやすい。当日でも
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回答者: 女性/ プリセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:研修は充実している。異動もしながら自分のキャリアを築くことが
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回答者: 女性/ プリセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:AIやIoT、最新のテクノロジーに携わりたいと思
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:女性管理職も何名かいたので女性でも働きやすい環境であったと思う
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月27日
成長・キャリア開発:資格取得は会社として奨励しており、合格の場合受験費用と資格取
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:業績がよく、業績変動の賞与がよかった。残業もそれなりにあるが新卒入社(
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月27日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は豊富だと思う。グループ会社含むジョブポスティ
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
女性の働きやすさ:産休育休している女性はたくさんいます。女性も働きやすいと思いま
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
成長・キャリア開発:ジョブローテーションがあり、自分から手をあげて異動することが
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
福利厚生:住宅補助は新入社員しかあり
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:5年ごとにもらえる5日連続の休み(リフレッシュ休暇)がいいと思います評
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月22日
勤務時間・休日休暇:新卒なのでまだよく分かりません。多様な働き方支援:新卒なので
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
成長・キャリア開発:会社側ではキャリア開発など制度が整っていない。グレードも上が
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
福利厚生:特になしオフィス環境:本社勤務だとお茶やらコーヒ
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:女性管理職はほとんどいないに等しい。また時短制度もあるが、評価
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回答者: 女性/ ソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:多様性が認められる自由な会社かと思っていたが、そ
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回答者: 女性/ データエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月25日
企業カルチャー・社風:プレゼンテーション能力の高い人が高く評価される傾向にあると
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