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学校法人武蔵野美術大学の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
現職

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:
年次ごとに順当に昇給していく。給与面では私立としては良い方であったと思う。
賞与は年度ごとに3回、十分な額を支給される。
残業代は適正に支払われるが、勤務時間が長すぎると業務改善命令が下る。しかし具体的な改善策は全てこちらに丸投げなので、改善策を考えるのに時間をとって、さらに残業を繰り返すという負のループにはまる。

回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:勤務形態上仕方がないが比較的手取りが少ない。評価制度:在籍期間が短いこ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年単位で更新、昇給があるが、そこまで大きな金額では無い。評価制度:ど
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 44万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回、残業代は時間分支給される。2月の入試業務の際は
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:嘱託職員は、賞与が2回。昇給は毎年あるが、1万円弱。評価制度:嘱託職員
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回答者: 女性/ 嘱託職員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 80万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 60万円
給与制度:契約社員だったが、仕事内容は正規と全く変わらないどころか、専門性に関し
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回答者: 男性/ 一般事務職員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 通信教育課/ なし

3.5
口コミ投稿日:2020年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全に年功序列の制度です。評価制度:基本的に年功序列です。仕事ができる
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学校法人武蔵野美術大学の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月14日
福利厚生:交通費は支給される。嘱託職員は住宅補助や退職金は特に無い。オフィス環境
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月05日
福利厚生:社会保険、厚生年金、通勤手当あり
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同じ業界の企業の口コミ

2.7
京都府京都市山科区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 契約職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:契約職員の賞与は年3ヶ月分と決められていました。夏1ヶ月分、... 続きを見る
3.2
東京都千代田区内神田2丁目13-13
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:【良い点】実力に応じた評価制度があります。頑張れば頑張っただ... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区代々木2丁目9-2久保ビル 4F
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ IT講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教育事業部/ 係長
評価制度:新しい知識を身につけてそれを業務に活かすことで評価も高くなり... 続きを見る
3.3
東京都文京区湯島1丁目5-45
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】35万円くらいでボーナ... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2大阪駅前第2ビル 10F
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年に3回ボーナスがあるのはありがたい。実力主義ではあるが。あ... 続きを見る
0.0
京都府京都市東山区今熊野北日吉町
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:契約社員の場合は仕事の成果が評価されて給与につながることはな... 続きを見る
3.1
熊本県熊本市中央区黒髪2丁目39-1
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3.2
東京都文京区本郷2丁目1-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収・給与の満足点:評価は自己申告制だが、1年間にどれだけの業務をしたかの振り返... 続きを見る
3.0
静岡県浜松市中区田町230-15
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:役職が変わらない限り昇給は見込めません。評価制度:半期に一度... 続きを見る
2.8
栃木県大田原市
人材・教育・学校教育

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