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ナビエース株式会社のカテゴリ別口コミ（38件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(9件)

ナビエース株式会社の回答者別口コミ（11件）

  • 設計 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年04月27日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年09月21日
  • 社員 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
1.0 最新の回答：2023年09月10日
  • 事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年04月09日
  • 設計 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3 最新の回答：2023年02月23日
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ナビエース株式会社の職種別口コミ（38件）

営業系（8件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（13件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（1件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
電気・電子・機械系エンジニア（4件）
（電子・回路・機械設計 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（9件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
運輸・物流・設備系（3件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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ナビエース株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月23日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年02月23日
福利厚生：
福利厚生は退職金や財形貯蓄などがあり、手当として家族・扶養手当、住宅手当や家賃補助などがある。
食事に関しては社員食堂と食事補助制度（一部会社が金額負担）がある。
その他としてリゾートトラスト株式会社のリゾートホテルが利用可能になっている。

オフィス環境：
自部署にはパソコン作業を行う執務スペースとサンプル品など製作する作業スペースと強度測定などを行う試験スペースの3つのスペースがある。
また、共用スペースとして会議室や休憩室（自販機、ティーサーバーがある）がある。
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ナビエース株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月21日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:
営業で休日出勤することはよほどのことがない限りありません。顧客も大手企業が多いため、大手企業のカレンダーに合わせて休みが取れるため、休みは多い方だと思います。

多様な働き方支援:
リモートワーク未導入、副業禁止になります。

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ナビエース株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月27日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年04月27日
企業カルチャー・社風:
目標を立てて取り組む制度があるため、個人で挑戦する機会はある。
部署によるが、風通しの良い環境であるといえる。

組織体制・コミュニケーション:
風通しの良い環境であるため、上司とはフラットに意見交換をすることができる。

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ナビエース株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月09日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日：2023年04月09日
女性の働きやすさ:
事務職としては普通レベルの会社であると思われる。実際のところ女性より男性の方が管理職の割合を取っていて、あまり女性活躍とは言えない雰囲気がとってとれた。
しかし、一人暮らしに対する対応や報酬がしっかりあるので、家庭に入っていない女性に対してとても良いのではないかと考える。
多くを求めなければ悪くないと思う。

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ナビエース株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月09日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日：2023年04月09日
成長・キャリア開発:
研修は最初だけであまり頻繁にあるわけではないと感じた。部署による違いはあるかもしれないと思う。そうでもないかもしれないが。

働きがい:
働きがいとしては大手企業とのかかわりあいがあることと、大きい世界で活躍をしていると言う思いを感じられるところだと思う。しかし、実際は事務作業だけだとあまり実感はないとおもう。

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ナビエース株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2022年09月11日

回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2022年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
当時は、生産管理の手配書などを紙ベースでやっており、営業もあまりパソコンを使用していなかったので驚きました。
仕事内容、待遇などは全く問題なかったです。

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ナビエース株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月21日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年09月21日
事業の強み:
価格競争になる一般的なA式と呼ばれる段ボールケースには力を入れず、社名でもある強化段ボールのナビエースを活用した重量物包装に力を入れ、他社との差別化を図っています。
現在は中部関西エリアの顧客が中心ですが、関東エリアの拡販に向けて多額の投資をしています。その関東の拡販が上手くいくかどうかが今後の会社の運命を握っています。

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ナビエース株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2024年04月27日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年04月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 28万円 6万円 130万円
年収 550万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 6万円
賞与（年） 130万円
給与制度:
昇給は評価制度に基づいて実施される。
賞与は業績に応じて基準額が決まり、昇給と同様に評価制度で決定した評価に基づいて基準額から算出された賞与額が支給される。

時間外手当、住宅手当、通勤手当、家族手当、皆勤手当て、資格に応じた技能手当等の各種手当がある。

評価制度:
目標に対する達成度と成果、個人の能力、勤務態度、おおまかに上記3点をもとに評価される。
評価制度により技能、能力が評価されるが、勤続年数の影響も多少はある。

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