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回答者: 男性/ テクニカルライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年04月27日
事業の弱み:車種数が絞られていくトヨタ自動車の各マニュアル類を競合他社と取り合い
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口コミ投稿日:2018年12月06日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月06日
成長・キャリア開発:いいものを作れば、クライアントからも社内からも評価されるので
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いまいちかもしれませんね、業界上ゆえです。ですが、一定的に同じような給
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口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 男性/ コピーライター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:は会社案内やホームページに出てるような華やかな事
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月12日
福利厚生:有給を使いやすい点。休みを取りたい日を早めに上司に相談して申請を出せば
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口コミ投稿日:2016年04月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年04月12日
教育・研修:社会人としての最低限のルールやマナーは教えてもらえるので、新卒にはい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:企業としては国が決めたことにはなるべく取り入れようとし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年12月14日
勤務時間・休日休暇:閑散期であれば比較的有給も取りやすい空気ではある、繁忙期でも
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口コミ投稿日:2023年01月10日

回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月10日
女性の働きやすさ:同僚の女性とかに話を聞くと、不満等もあまり聞かず、満足している
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月12日
福利厚生:忙しい時期は残業が多くなりがちです。しかし残業代は必ずでるので不満な気
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口コミ投稿日:2018年03月12日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月12日
働きがい:いつも締切に追われながら仕事をしている点。基本的にどの仕事にも期限があ
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年12月14日
成長・キャリア開発:普通にやっていけば出来なかったことも出来るようにはなっていく
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部門にもよりますが、自分の場合、単調な仕事がほとんどでモチベーションを
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回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月26日
福利厚生:一般的な福利厚生に加え、保養所を会社で複数持ち社員に開放している、最近
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口コミ投稿日:2022年10月18日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
成長・キャリア開発:・印刷営業・広告制作営業半年に一度、通信教育を会社が補助する
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口コミ投稿日:2023年10月15日

回答者: 男性/ Webクリエイター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:私がいたころは、部署転換なども希望に応じて対応してくれていた
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事はやりがいを感じやすい。仕事そのもののでき映えも肌で感じることがで
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年06月25日
企業理念の浸透:部署独自で会社の理念を実践していますが、横同士の連携が手薄いので
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生はそれなりに良かったと思います。 少ないとはいえボーナスはちゃん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年04月12日
勤務時間・休日休暇:土日の出勤は少なかったはず。 出勤日の平日は恐ろしいほどの残業
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口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテールビジネス事業部

3.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:企画営業職入社だったため企画もできると思って入社
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口コミ投稿日:2018年12月06日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月06日
働きがい:レギュラーの仕事が増えてくると、マンネリ化しやすい点。効率よく業務を進
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:繁忙期でないときには有給は取り易かったです。年数回ある土曜出
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口コミ投稿日:2018年03月12日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分の設定した目標に対して達成度が低くても結果だけはなくプロセスもしっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】通信教育の冊子を渡されて、
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口コミ投稿日:2016年02月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年02月08日
教育・研修:特に制度としての教育はなかったと記憶してます。現場で覚える、または協
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回答者: 女性/ 翻訳コーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月01日
勤務時間・休日休暇:残業が多く、月に30-40時間してました。基本的に21時くら
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】仕事しない人(見切られている人)と
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回答者: 女性/ 制作ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:いいところは退職金があるくらいオフィス環境:自社ビルだが古くて狭いので
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月04日
組織体制・コミュニケーション:社内のBBQや飲み会が楽しかった。いろんな人とお話
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口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 男性/ 企画・制作/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ドキュメントソリューション事業部/ 次長

3.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
成長・キャリア開発:経営陣が交代してから、大きく変わったと思います。働きがい:職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:まあ安定した会社です。長く働くことがいいか悪いかは別として安定を求
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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ テクニカルライター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ トヨタマニュアル事業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 7万円 110万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 110万円
給与制度:最近は著しくベースアップをしている。評価制度:評価されたことがないので
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口コミ投稿日:2017年06月25日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低いので、残業代がなければ給与面が若干心もとない負の側面があり
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:決して悪くはないが高くはない、同業他社と相対的にみて低い、最近は上がっ
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