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回答者別の社員口コミ(三井住友カード株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 アウトバウンドオペレーター/ファイナンスサービスセンター 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 契約社員
職種・部署・役職 アウトバウンドオペレーター/ファイナンスサービスセンター
雇用形態 契約社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
4.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円

回答者: 女性/ アウトバウンドオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ファイナンスサービスセンター

4.0
口コミ投稿日:2024年05月14日
企業カルチャー・社風:若者の使い方が下手組織体制・コミュニケーション:1対1で上
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回答者: 女性/ アウトバウンドオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ファイナンスサービスセンター

4.0
口コミ投稿日:2024年05月14日
成長・キャリア開発:研修制度はレベルが高い。資格取得に積極的支援があるようには思
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回答者: 女性/ アウトバウンドオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ファイナンスサービスセンター

4.0
口コミ投稿日:2024年05月14日
女性の働きやすさ:女性管理職を増やそうと
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回答者: 女性/ アウトバウンドオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ファイナンスサービスセンター

4.0
口コミ投稿日:2024年05月14日
勤務時間・休日休暇:シフトは希望が通りやすい。有休も上長から積極的に取得するよう
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回答者: 女性/ アウトバウンドオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ファイナンスサービスセンター

4.0
口コミ投稿日:2024年05月14日
福利厚生:住宅補助、交通費、財形、退職金オフィス環境:駅近、自社ビル、共有スペー
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三井住友カード株式会社の回答者別口コミ (100人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年03月25日
  • 加盟店営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年12月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
4.7
最新の回答:2019年03月07日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2020年03月27日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
最新の回答:2019年06月12日
  • 事務 派遣社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
3.3
最新の回答:2020年11月27日
  • 総合職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.4
最新の回答:2022年01月28日
  • カードローンセンター / 嘱託 / カードローンセンター所属で債権回収業務 契約社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年11月22日
  • システム 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年03月18日
  • マーケティング 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.9
最新の回答:2022年07月18日
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