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日本製紙クレシア株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は基本的には年功序列です。全国転勤ありのため住宅手当は手厚いです。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:勤続20年を超えましたが、今まで一度も転職を考えた事は
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月16日
成長・キャリア開発:現場で最低限ないといけない資格、キャリアにあった資格取得は会
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 8万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 162万円
給与制度:交替勤務は基本給、残業手当の他、交替手当、通勤手当、住宅補助、扶養家族
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】待ちの姿勢ではなく、自ら得意先との関係に課題
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月16日
企業カルチャー・社風:個人で任せられたポジションをやるがメンバーで協力し出来ない
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月27日
勤務時間・休日休暇:有給の取りやすさ、勤務時間は部署、上長によってピンキリ。ワー
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回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CME

3.3
口コミ投稿日:2020年09月07日
福利厚生:審査がありますが借り上げ社宅制度があります。8割くらい会社負担です。オ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年12月19日
福利厚生:退職金はあります。営業は全国転勤があるため、住宅補助がありますが、比較
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
成長・キャリア開発:資格支援制度はあったと思います。フォークリフト、床上、玉掛は
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回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CME

3.3
口コミ投稿日:2020年09月07日
勤務時間・休日休暇:人員がカツカツなので、前後の勤務帯で欠員が出たら代わりに出勤
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回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CME

3.3
口コミ投稿日:2020年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 2万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:冬季賞与の時に期末手当がありますので夏季賞与より支給額は多いです。評価
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工場/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2020年12月31日
勤務時間・休日休暇:休日は年間120日あるので、そこそこ休めていると感じる、それ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:部署、上長によるとしか言えない。ある程度仕事を自分で回せるよう
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本給は少ないですが賞与が多いです。評価制度:なかなか昇給はしません。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:福祉関係の顧客や、医療関係の顧客が多い事もあるので、 それらの方
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回答者: 男性/ MD部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MD部/ 部長

4.3
口コミ投稿日:2021年07月13日
勤務時間・休日休暇:職種・担当によって残業・休日出勤はあるが、協定違反はほぼない
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工場/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2020年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与はそこまで高くはないが、賞与が5ヶ月分出るので、恵まれていると感じ
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
事業の強み:ある程度確立されている事業や製品があるのは強いと思います。事業の弱み
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2023年11月07日
多様な働き方支援:フレックス制度を導入しているため、朝の通勤ラッシュを避けて空い
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回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工務部

3.3
口コミ投稿日:2022年06月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与は満足するほどもらえるが月給は新卒で入ると全
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回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CME

3.3
口コミ投稿日:2020年09月07日
成長・キャリア開発:資格支援制度があり短期入社ながらいつくもの資格を取らせて貰う
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月27日
福利厚生:福利厚生は、退職金、住宅補助、財形貯蓄、社員持株がある。ベネフィット等
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回答者: 男性/ MD部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MD部/ 部長

4.3
口コミ投稿日:2021年07月13日
成長・キャリア開発:様々な教育支援があります。手軽な℮ランニングなどもあります。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】特にここ最近はコンプラ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自分の考えに筋を通していて、着
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2020年10月05日
成長・キャリア開発:会社独自の教育プログラムというのは、あまり聞かないです(さす
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月04日
組織体制・コミュニケーション:仕事の割り振りが明確でなく、部署間で仕事の押し付け
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回答者: 男性/ 電気メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 施設課

2.8
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 38万円 10万円 122万円
年収 510万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 122万円
給与制度:高卒者と大卒者で手当の手厚さにかなりの差がある。評価制度:配属先や上司
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新規開拓や販売促進がうまく行ったとき 製品自体の、クオリティーの高さ、品
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:日常生活でみかける製品の製造に携われるのは興味が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月09日
勤務時間・休日休暇:残業は一部場所を除き、少ない。営業職の割にはかなりホワイトで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
入社理由・入社後の印象:市場で劣勢に立たされているカテゴリーが多く、また状況打開
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月16日
勤務時間・休日休暇:工場勤務では三交替制で早番、遅番、夜勤と24時間体制になって
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月30日
企業カルチャー・社風:場所によると思います。ダイバーシティ・多様性:ダイバーシテ
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