口コミ投稿日:2023年11月30日
口コミ投稿日:2023年07月18日
回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2017年06月09日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2020年07月29日
回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事課/ 社員
4.0
口コミ投稿日:2023年12月13日
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
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東京都新宿区東五軒町6-24
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ウォーキング事業部
入社時の期待と入社後のギャップ:現状リテールは苦戦してるようで閉鎖店舗も多い、...
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3.5
東京都千代田区丸の内2丁目1-1明治安田生命ビル 15F
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社理由:前職もハイブランドだったので、何となく。入社前に認識しておく...
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2.9
東京都渋谷区代々木4丁目30-3新宿ミッドウエストビル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上にたいへんではあるが、その分やりがいもある...
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3.4
東京都渋谷区渋谷3丁目28-13渋谷新南口ビル 7F
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前、商談室に飾られている案件のサンプルがライブグッズなど...
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3.1
愛知県名古屋市名東区一社4-165
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:レッスンをすることがメインかなと思っていましたが、慣れてくる...
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3.4
宮城県仙台市青葉区五橋2丁目12-1
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:展開している事業が多いため、自分の会社なのにどこを目指してい...
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3.2
東京都千代田区永田町2丁目11-1山王パークタワー22F
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回答者: 男性/ テリトリーセールスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:社会情勢に対して変化するため、特にギャップとして感じない...
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3.4
大阪府大阪市北区梅田2丁目2-22ハービスENT 18F
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回答者: 男性/ リテール営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:モノづくりからWeb関連のセールスプロモーションに移行してい...
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3.1
東京都港区港南1−2−70 品川シーズンテラス28F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 仕切り/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員に昇格する制度は形骸化してるといっても過言ではない...
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ナブコシステム株式会社のカテゴリ別口コミ(174件)
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最新の回答:2023年11月30日
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2023年12月16日
- 工事 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年07月18日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ナブコシステム株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
建築関係の仕事なので土日の出勤はある程度覚悟していましたが、土曜日の出勤は2〜3回はある感じでした。
代休も取れますが自分から言わないと確保できません。
また、土曜のスケジュールは直前に決まる事がおおく、プライベートの予定をあらかじめ決めていても仕事になる事がありストレスになります。時間外の作業が多くなる為、プライベートを削る覚悟が必要です。
会社的には土日祝休みになっていいますが、当番制の24時間365日対応の為、当番になると常に電話対応しないといけないので気が抜けません。また土日当番になっても事案がないと出勤扱いにならず、少ない手当てのみとなります。