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株式会社リョーキの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社
口コミ投稿日:2021年11月22日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:
評価制度が明確でないと感じた。
つい半月前昇進した上司が、突然多部署へ降格等も見受けられた。
結果重視にしても過程重視にしても納得のいく評価制度ではないと感じたため、平等に評価をする判断基準を明確にすべきだと思った。

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月22日
成長・キャリア開発:体育会系のため新卒で入社すると、ある程度の忍耐力などは身につ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月19日
勤務時間・休日休暇:部署や配属先にもよるかもしれないが、ワークライフバランスは悪
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月22日
女性の働きやすさ:部署にもよるが、本社では働きにくいと思う。突然当日の朝に会議が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】通達文で残業は80時間以内に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年06月14日
仕事内容:仕事内容自体は比較的容易であるため、すぐに覚えることが出来る。 難しい事
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年01月23日
働きがい:働きがいはないと思った。給与だけを重視する人には働きがいはあるのかもし
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年01月23日
女性の働きやすさ:働きやすいと思えなくて退職した。周りの先輩も結婚と同時に辞めて
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】1年目は戦力として考えていないため、賞与
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年01月23日
福利厚生:福利厚生は普通だったように思う。必要最低限はあり、
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年01月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長い。とにかく残業が多く定時で帰れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】ただし、80時間までに業務を終えるよう会社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】全く取れない。1日や半日の休暇でもしつこく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業が多い。また夕方から突然会議に召集されることも頻
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】管理職以下の役職までは30分ごとで申請可能
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】給与は高めに設定されている。会社でも、給与が高い事が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】就業時間外に勉強会をすることはあります。ほ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性で長く勤めている方は役職等もあり、
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は高い方なので、給与のみを重視する人にとっては好ましい環境であると
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
オフィス環境:雰囲気が悪く、社員の士気も低い。上司も自分の事で精いっぱいで余裕が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
多様な働き方支援:突発的な残業もあるが、基本的には自分で仕事を進めることができる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】社長や相談役に気に入られれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】古い体質が根強いため、雑用面での依頼で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:福利厚生については、ごく普通(一般的)であると感じる。基本的な事は揃っ
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