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大阪府のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 健康医療/ 主事・技師

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
企業カルチャー・社風:様々なキャリアアップ支援制度があるが活用されている様子は見
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回答者: 男性/ 行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
勤務時間・休日休暇:時間外勤務は配属される所属にもより大きく異なります。基本、本
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口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 男性/ 技術吏員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主査

3.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 45万円 10万円 180万円
年収 800万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 180万円
給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回給料表が公開されている。技術職員は昇格試験な
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月12日
企業カルチャー・社風:仕事のできる人、責任感のある人と、そうでない人の二極化が激
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口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 男性/ 技術吏員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主査

3.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
福利厚生:福利厚生はリロクラブ制度あり。旅行や施設利用に割引される。なかなか空き
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回答者: 男性/ 現業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月20日
企業カルチャー・社風:考え方が保守的な人が多いので、挑戦する機会や風通しはあまり
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回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:人により業務量が偏っており、家庭などに事情のある人は休みや早
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回答者: 男性/ 技術吏員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主査

3.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:役所的な習慣は残存するが部署による。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は数種類から選択することができ、自分の生活スタイルに
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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 農林水産部/ 総括主査

1.5
口コミ投稿日:2024年03月22日
成長・キャリア開発:資格取っても良いと思いますが、時間がなかなか難しいですので頑
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口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:規則と棒号によって給与は決まっている、そこからは勤務年数に応じた年功序
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回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 福祉部/ 主査

3.4
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:有給の非常に取りやすい。また時間休の取得も容易なため、週に複
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回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 福祉部/ 主査

3.4
口コミ投稿日:2024年02月27日
企業カルチャー・社風:風通しは良いほうである。組織体制・コミュニケーション:上司
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口コミ投稿日:2024年03月18日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 健康医療/ 主事・技師

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 3万円 75万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:他の自治体に比べ給与がやや低く、優秀な若手の人材が他の自治体、企業へ流
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回答者: 男性/ 現業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は現業は調整しにくいです。事務ならまだ、できる
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回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:残業時間や有給休暇の取得のしやすさなどは配属される部署によっ
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口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与、賞与は安定しているが、昇給スピードは遅い。大学同期が民間企業でも
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口コミ投稿日:2023年02月05日

回答者: 男性/ 副主査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 10万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は夏と冬にあります。基本的には国の人事院勧告にならって定められます
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
企業カルチャー・社風:基本的には保守的。俗に言うお役所仕事が一般的。但し、恐らく
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口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 女性/ 社会福祉職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 福祉部、大阪府池田子ども家庭センター/ 副主査

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 4万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 140万円
給与制度:昇給は毎年1月1日付けで上がっていく。賞与は基本4.4ヶ月分だが、人事
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:自分で勤務時間を調整しないと、仕事は無限にあるのでいつまでも
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:私の所属していた部署ではあまり残業が無かった。ただ、部署によ
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回答者: 女性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は時期にもよるが、繁忙期は残業が多く終電間近まで仕事
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回答者: 男性/ 教育職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 教育庁/ 課長補佐

2.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:突発的なことがない限り、カレンダー通りの勤務であり、休日はし
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 30万円 1万円 60万円
年収 200万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は勤務評定に基づいて行われ、一年に一度は昇給する。ただし、55歳を
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:平均年収以上の収入は約束されていますが、昨今の働き方改革への対応で時間
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
勤務時間・休日休暇:15分ずつずらすことができるフレックス制度あり。ただ無限にず
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回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:部署による。繁忙期であれば夜10~11時ごろまで残業しなけれ
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口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 7万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 112万円
給与制度:何年すこしずつ給与は上がっていきます。また、前年度評価によって賞与は変
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口コミ投稿日:2023年02月05日

回答者: 男性/ 公務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月05日
福利厚生:住宅補助はでる。通勤手当も一番安い路線で出る。たとえ遠回りでも安い金額
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 土木系/ 技師

2.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
企業カルチャー・社風:基本的にトップダウンであり、担当者で意見をまとめたものが一
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
勤務時間・休日休暇:部署によって大きく異なる。中には土日出勤が当たり前の部署もあ
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:1年目から必修の研修が多くあり、自主的に希望して受講する研修
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:予算や議会対応をする時期には提示後にも仕事が発生することも多
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりない。庁内の調整業務が主たるものであり
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