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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月26日
企業カルチャー・社風:非常に保守的で新しいことを始めようという気概のある職員はほ
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回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:古い体質の人ばかりです。管理職が多く実務を担当する職員が圧
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口コミ投稿日:2023年02月26日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月26日
成長・キャリア開発:一般の企業で認知され言語化されているようなスキルは中々身につ
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口コミ投稿日:2023年02月26日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 7万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 175万円
給与制度:基本的には年功序列であがる一応、人事評価制度もあり、一定成果を残した人
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月12日
勤務時間・休日休暇:残業時間が100時間を超えることがよくあります。土日はなるべ
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月12日
福利厚生:このご時世、公務員に対する世の中の目が厳しいので、福利厚生はどんどん縮
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 高等教育局

1.9
口コミ投稿日:2023年12月16日
仕事を通して身につくスキル:基本的にはなにも身につかないと考える。政策の立て方や
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口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:経験年数に基づいて昇給することが基本のため、能力があり、かつ、やる気が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月30日
勤務時間・休日休暇:最初は寮に入り、通勤するが、寮が大学の寮になるため、通勤時間
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回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年01月18日
勤務時間・休日休暇:局長、審議官、課長などの上司の仕事の仕方によって、ワークライ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月30日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】繁忙期と、閑散期の業務の量的な違いが大きく
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口コミ投稿日:2019年12月30日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】賞与は、年3回あります。通常のボーナスに
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回答者: 回答なし/ 専門官/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:休日は基本的には休めますが、国会中や期末前はやはり忙しかった
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回答者: 回答なし/ 専門官/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月04日
企業カルチャー・社風:若手でも活躍できる場は多いが、残業が多い部署は大変だと思い
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口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 回答なし/ 専門官/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:公務員なので、等級によって決まります。手当もふくめて人事院で決まってい
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口コミ投稿日:2021年01月19日

回答者: 男性/ 事務官/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月19日
成長・キャリア開発:職種による。キャリアで入れば、短期間に多くの職場を経験でき、
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回答者: 男性/ 事務官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 科学技術関係部局/ 係長

3.4
口コミ投稿日:2020年10月01日
福利厚生:世間一般的には手厚い福利厚生があるイメージだが、個人的には民間よりも手
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月14日
社長の手腕:社長=文部科学大臣の一挙手一投足により、組織全体の方針が大きく動かさ
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口コミ投稿日:2021年01月19日

回答者: 男性/ 事務官/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:国家公務員なので人事院の定めたものとなっており、どの役所も基本的には同
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回答者: 男性/ 事務官/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月19日
福利厚生:国家公務員共済は巨大な組織であり、株式会社ならでは福利厚生はないものの
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月12日
企業カルチャー・社風:若手でもどんどん仕事をしていこうという雰囲気です。裁量もか
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口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ 人生相談/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 大臣 文部科学省/ 大臣

1.9
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2000万円 100万円 300万円 500万円
年収 2000万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 300万円
賞与(年) 500万円
給与制度:昇給 実績を遺さないといけない賞与 安定して貰える各種手当 様々豊富評
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回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月15日
福利厚生:通勤手当や住居手当など公務員なので福利厚生は充実している。オフィス環境
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回答者: 女性/ 国家総合職事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係長

3.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:自分の意思次第では、取れる。多様な働き方支援:副業にはかなり
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口コミ投稿日:2020年09月12日

回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 34万円 5万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年齢・最終学歴によって給与が決まります。評価制度:年功序列ですので、先
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口コミ投稿日:2023年12月08日

回答者: 男性/ 国際業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年一回昇給あり、賞与は年に2回、住宅手当や通勤手当など種々の手当てがあ
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回答者: 男性/ 文部科学事務官/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大臣官房/ 官房付

3.5
口コミ投稿日:2023年05月15日
勤務時間・休日休暇:働き方改革に積極的に取り組んでおり休日休暇も問題なく取得でき
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会計課/ 係員

1.8
口コミ投稿日:2021年05月02日
福利厚生:福利厚生は充実しており、特に病気休暇は90日は給与全額が支払われる。オ
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口コミ投稿日:2024年01月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月14日
成長・キャリア開発:日本の教育に貢献したいという使命を持って志願してきている同期
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口コミ投稿日:2016年08月14日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:法律で給与額が規定されており、不当に引き下げられる心配はない。人事評価
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口コミ投稿日:2021年01月19日

回答者: 男性/ 事務官/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月19日
女性の働きやすさ:公務員は制度的に男女差別がない分野である。女性比率は中央官庁の
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月14日
福利厚生:年次休暇や病気休暇の取得、休職制度も整備されているものの、部署によって
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月16日
成長・キャリア開発:海外へ留学する機会や大使館領事館で働く機会が多々あります。都
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口コミ投稿日:2021年08月05日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月05日
成長・キャリア開発:様々な部署を経験できるので、自身のキャリアを築く上で経験は積
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口コミ投稿日:2022年10月16日

回答者: 女性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:基本的には各省共通の人事評価。自己評価を高く付けたもの勝ちである。評価
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