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静岡県の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
506万円250~900万円59

(平均年齢34.2歳)

回答者の平均年収506万円
回答者の年収範囲250~900万円
回答者数59

(平均年齢34.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
435万円
(平均年齢30.8歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
526万円
(平均年齢35.2歳)

年収分布

(人)
(万円)
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静岡県の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月28日

回答者: 男性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月28日
福利厚生:
通勤手当は満額支給されているが、県外など遠方の人や最寄り駅まで車できている人は駐車場代分などで満額支給されない可能性あり。

オフィス環境:
机や棚などで執務スペースは狭いと感じる。
ホコリも多く、キレイな印象はない。
空調も真夏でも夕方以降は停止されるため、不便を感じる。

静岡県の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月27日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月27日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時間です。部活動があるので基本それにプラス2時間という感じです。部活の材料にもよりますが、土日勤務があるとまた勤務時間は増えると思います。
ただし夏休み冬休みは比較的休みやすいです。

多様な働き方支援:
こういった分野は全く進んでいないと思います。時短勤務はあります。

静岡県の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 男性/ 行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 知事部局/ 主事

2.7
口コミ投稿日:2024年01月29日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあまりない。人事面談は半期ごとにあるものの、通ることは基本的にない。
保守的な文化なため、風通しは良くない。

組織体制・コミュニケーション:
上司の雰囲気により大きく部署の印象が変わる印象がある。
面倒見の良さ、悪さの差が大きい。

静岡県の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月14日

回答者: 女性/ 獣医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月14日
女性の働きやすさ:
上司にも女性が多く、職員の半数が女性。産休育休制度が取りやすい環境のため、女性は働きやすい。
また、通常の有給もとりやすいため、急な欠勤もある程度他のメンバーでカバーできている印象。
セクハラやコンプライアンス関連の取り組みが積極的なのも、女性が働きやすい環境の一つだと思う。

静岡県の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年08月30日
成長・キャリア開発:
所属した部署により異なるため、なんとも言えないがやる気のある部署と無い部署の差が激しいため、所属によっては大きく成長できる環境が用意されている。周りのモチベーションによっては全く成長できない環境にもなりうるので、怖いところ。

働きがい:
自分の準備してきたものが形となって、サービスとして提供されたりすると嬉しいと感じることはあるが、なかなか形にするまでに時間がかかるため悩ましいところ。

静岡県の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年07月18日
入社理由:
安定しており、前職とも関係が深いため。

入社前に認識しておくべき事:
幅広い業務種類がある。
専門性を高められることが少なく、その手の研修や支援は乏しい。
やる気があったとしても、上司の意向により業務改善や効率化が図れない。
マンパワーが大きく足りていない。

静岡県の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年02月24日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月24日
事業の強み:
景気に左右されない。安定している。普通に働いて、結婚してっていう人にはいいところだと思う。

事業の弱み:
何をするにしてもいろんな制約があるので、面倒。こんなの必要あるのかって思うことが多くあるが、なかなか改善されない

静岡県の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 24万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:
初任給20万程度、年に数千円ずつ昇給、30歳で25万円程度、役職つきで40~50万円程度と想像したことがある。賞与は報道のとおりだが、5か月分程度も出ないと想像している。手当には驚くようなものはなく、地域手当、防疫手当、通勤手当、住宅手当、特殊勤務手当、など公務員としてよくある手当はそろっているのかもしれない。

評価制度:
年功序列  of  the  年功序列。ただし部署や給与はそうでもないはず。