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静岡県の成長・働きがいの口コミページです。静岡県で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを185件掲載中。ライトハウスは、静岡県への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2023年08月30日

成長・キャリア開発:
所属した部署により異なるため、なんとも言えないがやる気のある部署と無い部署の差が激しいため、所属によっては大きく成長できる環境が用意されている。周りのモチベーションによっては全く成長できない環境にもなりうるので、怖いところ。

働きがい:
自分の準備してきたものが形となって、サービスとして提供されたりすると嬉しいと感じることはあるが、なかなか形にするまでに時間がかかるため悩ましいところ。

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回答者：男性/ 電気/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年07月18日

仕事の裁量権:上司の意向による。成長支援制度:研修制度は多々あるが、仕事に活かせ

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回答者：女性/ 行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 静岡県/ 主事

2.6

口コミ投稿日：2023年07月10日

成長・キャリア開発:事務系には特にない。外部研修はあっても、研修に行く時間がない

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年06月20日

成長・キャリア開発:人との関わりの中でやりがいは感じられるコミュニュケーション能

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回答者：男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年12月30日

成長・キャリア開発:3年程度での異動があり、ゼネラリスト育成を目指している。ただ

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回答者：男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年01月28日

成長・キャリア開発:資格取得の手当は出ない。働きがい:窓口対応をしてるときは、直

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回答者：男性/ 行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 知事部局/ 主事

2.7

口コミ投稿日：2024年01月29日

成長・キャリア開発:キャリアは一貫性はないため、成長できる環境ではない。働きがい

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回答者：回答なし/ 獣医師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年12月13日

成長・キャリア開発:基本的に土日が休みなので、資格の勉強時間はある。働きがい:農

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回答者：男性/ 農業土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月13日

成長・キャリア開発:研修制度はあるが、かじる程度のことで本当に身につくものではな

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回答者：女性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年10月03日

働きがい:残念ながら、行政を変えたいという意思がある場合には、達成することは出来

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回答者：女性/ 行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年03月01日

成長・キャリア開発:支援はしてくれません。働きがい:働きがいを見つけるのはなかな

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回答者：男性/ 一般行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 知事部局/ 主任

3.5

口コミ投稿日：2022年10月01日

成長・キャリア開発:調整能力、説明能力の向上。働きがい:休暇等が

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回答者：男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年02月24日

成長・キャリア開発:研修制度は整っていると思うので、本人のやる気次第で、自分のキ

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回答者：男性/ 係長/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月29日

成長・キャリア開発:能力に応じてあり働きがい:職種を自ら見極め

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回答者：女性/ 技師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年05月29日

成長・キャリア開発:上司にもよるが、積極的に仕事を教えてくれる人がおらず、自分で

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回答者：男性/ 教員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月19日

成長・キャリア開発:資格取得制度はないが、コーチングのスキルは高まる。働きがい:

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回答者：男性/ 主事/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

成長・キャリア開発:研修なども充実しており、さまざまなキャリアプランがある。働き

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：組織が大きすぎて、自分の仕事が何の役に立っているのか見失いそうになる。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】仕事できる＝キャリアアップ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年02月17日

成長・キャリア開発:パートは、資格手当てや研

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年02月13日

教育・研修：臨時と非常勤は入れ替わりが結構あるようなので、私の所属している課につ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年02月13日

教育・研修：特に教育制度、研修制度について臨時と非常勤についてはないためいい点は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：簡単な事務処理ばかりで退屈です。やる仕事がなくてもデスクにいればよい状

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：純粋に「県民のため」に仕事ができることです。困難に直面している人、業者

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年03月15日

働きがい：黙々とその日の仕事をやるので、決められた仕事を終えると毎日達成感がある

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年03月15日

成長・キャリア開発：覚える事は沢山あるが、慣れてくると自分でできる仕事が増える。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：非正規の職員である私に対しても、正規職員の方々はやさしく接し

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働きがい:勤務内容自体は正しく社会貢献もできている仕事だけど、やはり一... 続きを見る

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会社名	静岡県
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.pref.shizuoka.jp
所在地	静岡県静岡市葵区

従業員数	31218名
代表者	川勝平太
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.1)	東京都口コミ(2007件) 平均年収（正社員） 591 万円残業時間（月間） 37 時間
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(3.1)	横浜市口コミ(1075件) 平均年収（正社員） 497 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:研修制度は充実していますが、通常業務が多忙で受講できないこと... (続きを見る)

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(3.0)	東京消防庁口コミ(630件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 23 時間
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(2.8)	北海道口コミ(629件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 行政職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 林務課 / 主任成長・キャリア開発:研修はたくさんあるので、特に若いうちは積極的に参加させてもら... (続きを見る)

(2.8)	埼玉県口コミ(582件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 32 時間
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(2.9)	千葉県口コミ(515件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 34 時間
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員