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社会福祉法人創生会の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
成長・キャリア開発:資格手当もつきます。合格すれば研修費用の補填もあります。ただ
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月24日
成長・キャリア開発:色々な利用者がいるので介護職員としてよスキルは上がるとおもい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
働きがい:スタッフの育成を行うシステムがしっかり構築されていて、新社会人にはとて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
教育・研修:【周囲からのサポート】エルダー制度を導入し、スタッフ育成の為のシステ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
教育・研修:【周囲からのサポート】自身と介護感の異なるフロアへ配属されると窮屈さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
働きがい:フロア主任によって評価に開きがでてしまう。見方を変え自分のステップアッ
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