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株式会社レイメイ藤井の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はあまりいません。ですが、今後の方針として女性の営業社員を増やそうとしていたり、管理職の登用を目指そうとしています。実際にその姿勢も感じ取れます。
また休暇についてはとても取りやすいです。有給休暇申請をする時に断れることはほぼありません。プライベートも優先しやすいです。また体調不良で休む際も、他の社員がフォローしてくれるような職場です。そもそも営業の仕事なので、毎日の働き方も自分で計画が立てられます。

回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月30日
勤務時間・休日休暇:部署によるのだろうが、個人が自由に決められる環境にあると思う
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年数千円ずつの昇給がある。インセンティブなどはない。固定残業代として
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:勤怠管理で管理をしています。多様な働き方支援:営業のためリモ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
成長・キャリア開発:資格取得をする時に、資格によるかもしれませんが手当がでます。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 2万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与は若手には十分な金額だったかと思います。評価制度:ルールが決められ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
オフィス環境:最近建て直したばかりなので、オフィスはとても綺麗です。また熊本の本
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
事業の強み:会社がこれからも長く続くように、新規事業や改革を行おうとする姿勢があ
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月30日
女性の働きやすさ:正社員の女性比率
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月03日
福利厚生:確定拠出年金制度がある。オフィス環境:車通勤の場合は会社の敷地を月額数
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月03日
勤務時間・休日休暇:繁忙期の2ヶ月程度は残業が続くが、それ以外の時期は定時で帰れ
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月03日
女性の働きやすさ:男女とも介護休暇や看護休暇が取れるので、夫婦どちらかに負担が偏
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年08月24日
働きがい:仕事のやりがいはほぼない。 社風にならった仕事のやり方を行い、それが少し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:社員旅行のために積み立てをしなければならず、社員旅行の実施の際に行かな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
成長・キャリア開発:入社したのが、ずいぶんと前のことなので、今では色々変わってい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:在籍をしていたのが、ずいぶんと前のことなので、今ではがらり
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社するときは、どうしても受かりたくて、あこがれ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:入社したのが、ずいぶんと前のことなので、今では変わっているかも
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部/ なし

5.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
入社理由:文房具が好きだったから。4つも事業を行なっていてすごいと思ったから。勤
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:結構前に、退社させていただいているので、あまり記憶が曖昧ではございます
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部/ なし

5.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
仕事の裁量権:役職が上がっていく。企画などの重要任務を任せられるようになる。リー
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月09日
企業カルチャー・社風:社風はみなさん明るくざっくばらんな印象でした。わたしは地方
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月09日
勤務時間・休日休暇:急な休日の出勤とかありませんでした。年間休日も一般的な企業と
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】デザイン職でしたが、営業が売
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】指導環境というよりも、個性を重
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】商品を世の中に発
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】人数が少なかった為、
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】月一の会議前に何度もミーティ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】正直、おりませんでした。
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】長い歴史のある会社だったの
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などの身につくスキル】専門学校で学んだ知識を活か
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】支援して頂きました。様々
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】月一の会議にて、
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】残業代は、必要な残業の場合は支給されましたが、自分の
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】上京して一人暮らしだったため、住宅手
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