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株式会社浜屋のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:ひたすら休みが少ないので、祝日の勤務ほど虚しいこ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
福利厚生:住宅手当は1か月に15000円まで、公共交通機関を利用した通勤費は全額
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月11日
事業での社会貢献:少子高齢化社会の中、高齢者の方を中心に健康を促進する仕事が出来
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:日本で使えなくなったからと言って、そのまま捨てるのはあまりにも
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回答者: 男性/ 倉庫作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:バランスは良く、有給休暇をいつでも取れる環境だと思います。ま
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月26日
勤務時間・休日休暇:休日は少ないです。日曜日と隔週で休みなので体力勝負な仕事なの
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口コミ投稿日:2018年07月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月11日
働きがい:自分のやり方次第で、来店される方やお店が変わっていく点にやりがいを感じ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月11日
福利厚生:完全週休2日制の企業が多い中、隔週休2日制なので、その点が改善して頂け
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口コミ投稿日:2018年04月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月11日
教育・研修:健康知識はもちろん、人と接する上でのコミュニケーション能力が必要とな
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口コミ投稿日:2018年04月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:覚える事がとても多い仕事なので初めは大変と思ってしまう事があると思うし
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:途上国と関われるという期待を持って入社したが、そ
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口コミ投稿日:2018年04月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月11日
教育・研修:研修制度がしっかりしていて、新人研修で、学んだ事を元に、物事の捉え方
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口コミ投稿日:2018年04月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月11日
働きがい:何事も自分で考え、自主的に発言、行動をし自立ができる点。上司から言われ
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月08日
福利厚生:社員旅行が毎年ありました。退職金もあったと思います。オフィス環境:特筆
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口コミ投稿日:2019年02月08日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
教育・研修:検品の際に必要な膨大な知識を習得するための研修は皆無に等しく、貴重な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:単身者が多く、既婚者かつ子供がいる人が少ない環境だった為、全
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口コミ投稿日:2018年07月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月11日
教育・研修:経験や知識が少なくても、研修期間で基本が学べるので安心です。また、研
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:商品の取り扱い方法が幾通りもあるため、様々な分野の知識経験が求められる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年01月14日
企業文化・社風・組織体制:風通しは良くも悪くもないです。 挑戦的な社風ではないので
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:家庭の不要な物を買い取ることがメイン事業のため土曜日祝日は勤務
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口コミ投稿日:2018年04月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月11日
教育・研修:電話対応から、接客まで全てのことを行うため、1~2週間の研修はとても
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月24日
多様な働き方支援:プライベートの調整はしやすいです。有給消化もできるので、週末に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
勤務時間・休日休暇:隔週土曜出勤かつ祝日は(お盆と年末年始を除いて)出勤するため
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口コミ投稿日:2018年04月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月11日
成長・キャリア開発:仕事を通じて、1人の人間としてまた、社会人として成長できると
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回答者: 女性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月21日
事業の弱み:中古家電には限界があり、近年中国の安価な電化製品の品質のレベルがどん
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口コミ投稿日:2018年07月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月11日
成長・キャリア開発:覚えることがたくさんあって毎日がお勉強です。でも、アドバイス
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口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月01日
成長・キャリア開発:同じ業種であれば多少は役に立つこともあるかもしれないが、基本
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年01月14日
多様な働き方支援:年間休日は99日と少ないが有給は自由に取ることができるので、家
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口コミ投稿日:2022年08月26日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月26日
成長・キャリア開発:浜屋独自の査定方法なので、身につけても違う場所では通じません
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
福利厚生:社保は完備されている。住宅手当、扶養手当、出産祝い金、新築購入手当、昼
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月24日
オフィス環境:スクラップや中古品を扱う業種を見た事がない人には、驚く事もあるかも
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口コミ投稿日:2018年04月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月11日
教育・研修:最初に教育・研修がとても充実しています。その研修でさまざまな事を学び
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口コミ投稿日:2018年07月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月11日
成長・キャリア開発:たくさんの人と関われる点。通ってくださる方達と毎日コミュニケ
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口コミ投稿日:2017年05月18日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:完全歩合制ではないので最低限の賃金が保障された上で、頑張れば頑張った分
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口コミ投稿日:2020年01月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は2ヶ月分で8月12月の2回あるが、基本給が低い。 評価制度も不透明
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