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株式会社神谷商会の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
女性の働きやすさ:
会社規模の割には女性管理職は多い。
しかし同じ総合職でありながら男性社員に比べて女性社員は役職に就きづらく、社歴が浅いと適正関係なくアシスタント的な役割を求められることが多い。

産前産後の勤務形態や業務内容については人によってバラツキがあるがリモートワークや時短勤務のしくみもあり配慮されていると感じる。
出産後にも復職する女性社員は多い。

よくも悪くも声の大きな人の強い会社なので、自己主張のできるタイプであれば働きやすいと思う。

回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
女性の働きやすさ:子育て支援は厚く、時短勤務や有給休暇取得に寛容であるが、ルール
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
女性の活躍・女性管理職:女性が多い会社であり、女性管理監督者への登用は3割以上で
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