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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【長期休暇について】世間の長期休暇時期が繁忙期に当たるため、その他の時
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】決まった範囲内での仕事が多いので、
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口コミ投稿日：2019年07月09日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月09日
事業での社会貢献：地域に根付いた企業でありながら、住まいの地域での役員やボランテ
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口コミ投稿日：2019年09月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月18日
勤務時間・休日休暇：子持ちの主婦なども採用するため、そういう人達が早番のみしか出
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【健康への配慮】年1回健康診断はありますが、その後の受診等への働きかけ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の申請方法】月2回のシフト申請なので、そのタイミングでの申請
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【他部署との関わりについて】事業部と上司によります。必ずしも全員が高い
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口コミ投稿日：2019年09月21日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月21日
社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】自己啓発とか一人一人で取り組むことだけ
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口コミ投稿日：2019年09月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月18日
オフィス環境：早番遅番や土日祝日の勤務によって時給の差があるため、子持ちの主婦な
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事の目標の決め方】事業部、店舗によります。また、上司の意向の反映も
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【他部署との関わりについて】売上により左右されています。また、店舗責任
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【意見を言い合える環境か】スタッフと一般社員間であれば、関係なく言い合
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口コミ投稿日：2019年09月21日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月21日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】役職者は男だらけのため
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【職場の施設や設備環境について】環境設備に予算が取れない現状です。売上
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口コミ投稿日：2024年04月27日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ブックオフ事業部/ 店長

3.2
口コミ投稿日：2024年04月27日
働きがい:スタッフさんの成長と利益を取れたときの喜びをダイレクトに感じることがで
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口コミ投稿日：2019年09月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月18日
女性の働きやすさ：店頭スタッフ女性メインのため、女性特有の合う合わない等の仲間分
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取得率】店舗シフト優先なので、社員はほぼ取得していません。
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口コミ投稿日：2019年09月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月18日
女性の働きやすさ：店頭スタッフは店長以外は女性のため、女性特有の体調不良等の理解
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【長く働ける環境か】店舗での勤務がほとんどなので、体力に自信がない人に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事内容のギャップ】事業部毎の上司の意向に違いが大きく、コミュニケー
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【他部署との関わりについて】ほぼありません。基本は店舗内での業務となり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【チーム重視or個人重視】どちらもあります。基本はチームです。店舗運営
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【働きやすい環境か】対外的にも人事部などは環境改善を進めようとしていま
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【女性の働きやすさ】店舗勤務のシフト制で、あまり人員に余剰がない事と、
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【仕事とプライベートとの両立】しにくいと思います。店舗運営なのでシフト
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】店舗当たりの社員数が1?
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の申請方法】原則的に2週間前までに申請となってます。パートス
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【教育・研修について】基本的には店舗内で完結しているので、店舗で必要
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【やりがいに感じる点】まずはお客様からの感謝。売りたい商品を提案でき、
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【スケジュールの決め方について】基本はシフト制なので、個人が提出して、
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口コミ投稿日：2019年09月21日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月21日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】特にない。店頭メンバー
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口コミ投稿日：2019年09月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月18日
多様な働き方支援：早番遅番や土日祝日関係なくフリーで働ける人は時給での優遇面があ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【厳しさに感じる点】事業部と上司によります。店舗で自由にやれる範囲であ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【やりがいに感じる点】メールや店長からの引き継ぎなどは程よくあると思い
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口コミ投稿日：2019年09月21日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年09月21日
雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】中途のため若くはないため、将来性をもっと考え
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株式会社ゴトーのカテゴリ別口コミ（169件）

福利厚生・オフィス環境(31件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(79件)事業展望・強み・弱み(18件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(19件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(10件)

株式会社ゴトーの回答者別口コミ（20人）

  • ブックオフ事業部 / 店長 / 店長 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年04月27日
  • 小売業 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.1 最新の回答：2023年05月27日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
3.0 最新の回答：2020年04月22日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
2.3 最新の回答：2019年09月18日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2020年02月20日
会社の評判・口コミ ライトハウス サービス（物品レンタル）業界 株式会社ゴトーの評判・口コミ すべての口コミ一覧 2ページ目
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