茨城トヨタ自動車の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）の評判・口コミ（2ページ目）

3.1

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茨城トヨタ自動車株式会社の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）の口コミページです。茨城トヨタ自動車株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを256件掲載中。ライトハウスは、茨城トヨタ自動車株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

勤務時間・休日休暇：良い点は特に浮かんできません、年々休みが減っていっている気が

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

仕事内容：私はメカニックなのですが、昔はサービス残業が当たり前だった、残業しない

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】相談はかなりしやすいようにできているともう

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：トヨタ本社の研修があるわけでは無いので、研修といったらトヨタ検定の時

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：社内で研修がいくつかある、茨城トヨタはフォルクスワーゲン、アウディ、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：茨城トヨタは他の県で災害があったりした時は助けると、広

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価制度は去年から始まった、しっかりつけてくれているとじっかしてい

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：飛び込みの作業が、自動車整備士にとってはくせ者だ、予定に無い作業を無理

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口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：労基が入ったためか休みはしっかり取れるようになった、月曜祝日

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口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：離職率は低いのが茨城トヨタ、入ってから長く長く、働ける企業だと思う

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：中途採用しない分、仕事が忙しい時はその人数でやらなければならないた

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：長い企業ゆえ、昔の考えがなかなか抜けない、仕事ができる

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

会社の安定性：毎年毎年経営側の目標に近い数字を出しているため今の所は安定と感じて

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

オフィス環境：上司の圧力がかなり強いところがある、右向けば右と誘導ささられるのが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

入社理由・入社後の印象：茨城トヨタは、茨城の中でトップクラス企業である、その為母

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

社内制度：社内インセンティブはある、インセンティブを目指して動くことは大事なので

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは平均としては高いと思う、夏、冬、たまに期末賞与があるため頑張

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

会社の安定性：会社の目標は前年と比べられるので、高くなる傾向にある、高すぎて追い

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は少しただが上がる。給料も?毎月支払われる。ボーナスもしっかり出る

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の働きやすさ：女性との働きやすい点としては、育児休暇がかなり長く取れているの

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口コミ投稿日：2018年12月11日

社内制度：【社員交流のための制度】特にないが、仕事終わりにご飯食べに行かない人も

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口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：勤務時間は朝9：10分から始まり、サービスメカニックは17:

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口コミ投稿日：2018年12月17日

仕事内容：あまり関係の無いところまで、仕事が回ってくる事がある、お客様の説明など

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口コミ投稿日：2018年12月11日

社内制度：地元か遠いと、うちの社内のインセンティブは使えない、点検、車検、保険、

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口コミ投稿日：2018年12月11日

多様な働き方支援：シフト制の休みはほぼ取れるといって過言では無い、取れないお店は

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

企業文化・社風・組織体制：職場の雰囲気は良いが、会社の考え方が現場のことを一切理

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

会社の安定性：このままのだとこの先の自動車業界で生き残って行くのは難しいかもしれ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：本当に評価されているかどうかはやはりお店の店長次第になる、評価している

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価制度を取り入れて約一年くらいたつがしっかり自分の方向性が見えて

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：産休や休みを取りやすくなった、昔は休みとるなと言われていたが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：食事に行かない人もいるのでそこのケアが大事かなと思う、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：社員同士の交流は、やはりし仕事終わりのご飯食べにつきる

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：いまだに有給の消化は出来ない、有給買取もない為、塩漬けの有給

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：風王子の良さはかなりあると思うと。店長をひっとうに笑顔

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

社内制度：【社員交流のための制度】制度はないが、皆が率先して、会社終わりにご飯を

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	茨城トヨタ自動車株式会社
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://www.ibaraki-toyota.jp/
所在地	茨城県水戸市

従業員数	932名
設立年	1943年
資本金	50百万円
代表者	幡谷史朗
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社あさひ 3.5 口コミ(1124件)
2		株式会社ネクステージ 3.2 口コミ(2517件)
3		株式会社IDOM 3.1 口コミ(3825件)

(2.9)	株式会社ビッグモーター口コミ(2845件) 平均年収（正社員） 547 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:すごくよかった。評価制度:すごく良かった。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社レッドバロン口コミ(1375件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:土日休みがないのは会社に入る前から分かってたことなのですがや... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ヤナセ口コミ(876件) 平均年収（正社員） 568 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 整備士 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修としては主にメルセデスベンツジャパンの研修センターで新し... (続きを見る)

(2.9)	ブリヂストンリテールジャパン株式会社口コミ(606件) 平均年収（正社員） 366 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他） / 現職（回答時） / 正社員評価制度:年齢など関係なく、頑張った人が評価される会社です。何気ない毎... (続きを見る)

(2.7)	トヨタカローラ千葉株式会社口コミ(600件) 平均年収（正社員） 424 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスメカニック / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:福利厚生の面は周りの会社よりいいのではないかと思う。オフィス... (続きを見る)

(2.9)	兵庫日産自動車株式会社口コミ(562件) 平均年収（正社員） 406 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 整備士 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員事業の弱み:生産する事業ではなく、あくまで販売業務を主とする会社ですので... (続きを見る)

(3.1)	名古屋トヨペット株式会社口コミ(496件) 平均年収（正社員） 498 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / ﾏﾘｰﾅ業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / マリンテクノ事業の強み:車の販売会社で、マリーナ経営している。高価格帯商品を組み合わ... (続きを見る)

(3.0)	トヨタモビリティ東京株式会社口コミ(397件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービス / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:週2日は確実に休めるが、残業は比較的に毎日ある店舗によるが1... (続きを見る)

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