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パナソニックホームズ北関東株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

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女性
新卒入社
退職

回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
事業の強み:この会社で新築を建てた人は、大抵ファンになっている。そこからのリフォ
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:フレックス制はいい。施工管理は水日休みだが、業者からの連絡が
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
福利厚生:一般的な建設会社と一緒。パナソニックと同等の福利厚生ではない。オフィス
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいので女性は働きやすいと感じる。早上がりをとって
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月26日
事業の弱み:働いている社員の満足度が低いように思える。高額な商品を販売しているが
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:総合的に見て、魅力がない。評価制度:不明確。評価が管理者から知らされる
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月26日
福利厚生:退職金制度はあるが、どんな内容なのかオープンにされていない。オフィス環
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月26日
働きがい:直接お客様と関係する為、反応がダイレクト
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