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興国インテック株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.1
(回答:13人)
  • 会社の成長性 ・将来性3.2
  • 事業の優位性 ・独自性3.5
  • 実力主義3.4
  • 活気のある風土3.1
  • 20代成長環境3.7
  • 仕事を通じた社会貢献3.3
  • イノベーションへの挑戦3.3
  • 経営陣の手腕3.3

興国インテック株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。興国インテック株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを28件掲載中。エン ライトハウスは、興国インテック株式会社への転職・就職活動をサポートします!

興国インテック株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

396万円 (平均年齢 28.2歳)

回答者の年収範囲

250~550万円

回答者数

13 (正社員)

回答者の平均年収 :396万円 (平均年齢 28.2歳)
回答者の年収範囲 :250~550万円
回答者数 :13 (正社員)
職種別平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
383.3 万円
(平均年齢 27.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350.0 万円
(平均年齢 27.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
392.9 万円
(平均年齢 28.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
550.0 万円
(平均年齢 34.0歳)

興国インテック株式会社のカテゴリ別口コミ(28件)

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
2019年時点の情報
オフィス環境:事務所は照明的にも気持ち的にも暗い印象。建屋が古いので汚く見える。古くて使用しないような紙媒体の書類が引き出しにぎっちり詰まっている。大掃除時でも手が回らないため放置されている。
口コミ投稿日:2019年07月 2日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
2019年時点の情報
オフィス環境:社員間の風通しは良い。目上の人への相談もしやすい。良い点をあげるとしても、その程度しかありません。。
口コミ投稿日:2019年07月 2日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2013年時点の情報
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】不明。特に制度、取り組みなど見当たりません。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
多様な働き方支援:上司によっては遅くまで残業するのが当たり前という古い考え方の人もいる。その場合、なかなか早く帰りにくい。また、仕事が出来る人にさらに仕事を任せる為、仕事が集中して残業に追われる人もいる。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
多様な働き方支援:働き方改革には、社風に合わないと言って積極的ではない。タイムカードもない為、管理もされていないし、する気もない。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
多様な働き方支援:入社からある程度経てば個人プレーなので、進め方もある程度好きに出来る。昔より有給休暇も簡単にとれるようになった。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
女性の働きやすさ:総合職であれば男性と全く変わらない仕事を任されるし、昇進にも今のところ区別はない。出産を考えていなければ問題ない。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
女性の働きやすさ:総合職は男性と同じ働き方が求められるので、出産や育児はパートナーや両親などの助けがなければ絶対に無理。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
働きがい:【仕事の厳しさ】適材適所など全く考えられておらず、基本的にすべて自分で進めなければならない個人プレー。何処の会社でもそうかもしれないが、上司によってはまともな教育やフォローが受けられない。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】担当する分野でことなるが、解析ソフト、分析装置、各種測定機器を扱う。また、外部とのやりとりも多い為、プレゼン能力や対人スキルも身につく。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
働きがい:【仕事のやりがい】お客様に直接要望を聞き、材料設計、形状設計、試験治具設計、試作、評価など一連の流れを全て自分で行う為、幅広いスキルが身につく。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
2017年時点の情報
成長性・将来性:日本のゴム産業自体が斜陽産業なので、大資本の日系競合、中国系の競合他社に追い上げられ、必然的に売上、利益率は頭打ち状態。売上の過半を占める自動車関連は内燃機関向けがほとんどなので、EV化が進めば、会社自体が立ち行かなくなるのではないか。
口コミ投稿日:2017年08月 5日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2013年時点の情報
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】年間休日が大手上場企業より少ない。週休2日に準ずる。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2013年時点の情報
雇用の安定性:【月間の残業時間】月に40時間程度ですが、自分は管理職なので残業はつきません。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
2015年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
350万円--万円--万円--万円--万円
年収350万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:仕事の内容から考えるとあまり多いとは言えないと思います。残業も月に⚪︎⚪︎時間と暗黙の了解がありますし、100%は付けられないです。同世代と比較してもやや低く感じます。お金が欲しい方はおすすめできません。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
3.0
2005年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:利益を確保している割には、非常にシブチンである。労働組合組織されているが、あまり
機能していないいように思れる。仕事が忙しく残業すると残業をつけるなと上司に言われる。
社員の幸せをあまり考えてくれない会社だと思う。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
3.0
2005年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
450万円--万円--万円--万円--万円
年収450万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:基本的に減点主義である。故に将来性のある技術者が数年で退職してしまう。また、有給休暇を取得すると、昇給、賞与に出勤率とういう形で影響する。ちゃんとした人事評価制度もなく、女性 ,大学卒業者以外の人は冷遇される。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
2012年時点の情報
成長性・将来性:自動車関連に依存しており、燃料ホース等の電気自動車に変移していけば無くなる製品が多い。そのため新しい付加価値の高い製品にシフトしていかなければならないが、システム管理レベル的見地からしてその域に達しておらず、将来性はあまり見通しが良くない。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
2012年時点の情報
教育・研修:教育は非常に不熱心。最近ちょっとずつ向上しようと模索しているようだが、今までの知識を蓄積してアーカイブしておらず、社員個人に拠りすぎる。また30代が少なく、上の知識有る層が抜けてしまえばかなり困ってしまう状況である。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.6
2014年時点の情報
教育・研修:1年目2年目は研修があるようだが、以降の研修はなし。業務上必要があれば外部の講習等に参加している人はいる。基本的に自分で考え自分で動くという社風もあり指示待ちや丁寧な指導を期待する人には少々辛い環境。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
2015年時点の情報
働きがい:やりがいはあると思います。色々な仕事を任せてもらえるので。ただ、仕事の割り振りが大雑把なので忙しい人と楽な人の差が激しいと思います。プライベートへの影響も大きいと思います。定時帰宅はまずないと思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
2017年時点の情報
働きがい:20代でも大きな仕事を自己裁量で任せてくれる点。必要ならば、海外出張などにも比較的自由に出ることができる。年功序列で人事評価が甘いため、楽をしていても給料、出世に影響はない。
口コミ投稿日:2017年08月 5日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】自分がどのように評価されているかは一切分からない。実績があってもなくても給料はほとんど変わらない。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】なんでもやらされるため、嫌でもそれなりに色々なスキルは身につく。ただし、その方向性は選べない。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
多様な働き方支援:特に良いところはなく、昔ながらの体制と感じる。もう少し時代に合わせて柔軟にした方が良いのではないか。
口コミ投稿日:2018年08月 8日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2013年時点の情報
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】情勢の産休制度、産休後復帰制度。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2013年時点の情報
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】大切にできる。部活動など多い。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2013年時点の情報
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】すぐにとれる環境です。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

興国インテック株式会社の回答者別口コミ (6人)

  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)
2019年時点の情報
    男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員/ 301~400万円
2.32019年時点の情報
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)
2018年時点の情報
    女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2017年時点の情報
    男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員/ 401~500万円
2.32017年時点の情報
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)
2014年時点の情報
    男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員/ 401~500万円
2.62014年時点の情報
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)
2012年時点の情報
    男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員/ 301~400万円
2.32012年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名興国インテック株式会社
業界 化学・素材関連
電機・精密機器関連
その他
URLhttp://www.kokoku-intech.com/
所在地 東京都千代田区麹町2-1(PMO半蔵門)
※ 一部、四季報データ参照
他の企業を見る
三菱ケミカル株式会社
(3.3)
三菱ケミカル株式会社

回答(107人)/口コミ(1255件)

平均年収(正社員)596万円

残業時間(月間)24時間

社員口コミ

回答者:男性 / オペレーター / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークバランスは特に問題はない、有給も大体消化でき、リフレッ... (続きを見る)

日本ロレアル株式会社
(3.6)
日本ロレアル株式会社

回答(109人)/口コミ(913件)

平均年収(正社員)594万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / PPD / スタッフ
給与制度:外資と言いながらも実質は年功序列、社歴で評価や役職が決定する... (続きを見る)

富士フイルム株式会社
(3.4)
富士フイルム株式会社

回答(63人)/口コミ(869件)

平均年収(正社員)789万円

残業時間(月間)39時間

社員口コミ

回答者:男性 / 技術営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員
給与制度:化学業界での括りで高い方だが、40歳前後で役職者クラスになら... (続きを見る)

アイリスオーヤマ株式会社
(3.6)
アイリスオーヤマ株式会社

回答(123人)/口コミ(864件)

平均年収(正社員)475万円

残業時間(月間)37時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / BtoB事業グループLED関東支店 / セールス
勤務時間・休日休暇:営業職については定時はあってないようなもの。常にやることが山... (続きを見る)

コーセー化粧品販売株式会社
(3.2)
コーセー化粧品販売株式会社

回答(102人)/口コミ(723件)

平均年収(正社員)316万円

残業時間(月間)16時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 販売
福利厚生:社内小売は、35%オフですが、基本申し込みなので2ヶ月後にも... (続きを見る)

株式会社神戸製鋼所
(3.2)
株式会社神戸製鋼所

回答(100人)/口コミ(708件)

平均年収(正社員)560万円

残業時間(月間)25時間

社員口コミ

回答者:男性 / プログラマー / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 汎用製造室・加工技術班 / なし
給与制度:神戸製鋼で働くなら独身寮や社宅に入ればそこそこ良いとは思うが... (続きを見る)

花王株式会社
(3.6)
花王株式会社

回答(101人)/口コミ(707件)

平均年収(正社員)625万円

残業時間(月間)27時間

社員口コミ

回答者:男性 / 生産職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自分は高専卒で入社をしたが、高専で培った知識を活かせる場はほ... (続きを見る)

株式会社アルビオン
(3.5)
株式会社アルビオン

回答(92人)/口コミ(647件)

平均年収(正社員)361万円

残業時間(月間)13時間

社員口コミ

回答者:女性 / 美容部員 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく古風。髪型や服装、パンプスの強要など今の化粧品業界の... (続きを見る)

ピアス株式会社
(3.4)
ピアス株式会社

回答(100人)/口コミ(543件)

平均年収(正社員)384万円

残業時間(月間)19時間

社員口コミ

回答者:女性 / アテンダントスタッフ / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
女性の働きやすさ:女性が多い職場であり、女性を相手にすることの多い現場では女性... (続きを見る)

株式会社カネボウ化粧品
(3.2)
株式会社カネボウ化粧品

回答(42人)/口コミ(517件)

平均年収(正社員)403万円

残業時間(月間)22時間

社員口コミ

回答者:男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
仕事内容:私はマーケティング部門に在籍しています。ブランドチ... (続きを見る)