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ピップ物流株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
366万円250~580万円11

(平均年齢38.2歳)

回答者の平均年収366万円
回答者の年収範囲250~580万円
回答者数11

(平均年齢38.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢32.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
350万円
(平均年齢36.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
376万円
(平均年齢40.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢34.5歳)

年収分布

(人)
(万円)

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ピップ物流株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2020年01月03日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:手取りは残業できるセンターと出来ないセンターによって金額が大きく変わっ
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口コミ投稿日:2019年04月10日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:センター長・センター長補佐・フロア長・一般社員と階級があるが、それぞれ
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口コミ投稿日:2019年04月10日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは4~5ヶ月弱分くらいなので悪くはないと思う。ただし、全社の業
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は年間4~5ヶ月。ここ2年くらい業績が目標を上回ったため、5ヶ月ち
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口コミ投稿日:2017年09月04日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは会社と個人の業績によって年間4ヶ月から5ヶ月くらい。給与は基
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口コミ投稿日:2017年09月04日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今年社長が代わったせいか、残業をちゃんとつけるよう、うるさく言われるよ
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年功序列ではないので、経験なく中途入社してから3年くらいで年収6~7百
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口コミ投稿日:2016年04月02日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一年半~2年ほどまえに給与改定があり、 一般社員の給料があがらなくなった
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口コミ投稿日:2016年02月23日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低い。基本給が非常に低く、手当てで補うため、特に独身の社員は可哀想なほ
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口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 男性/ 倉庫内作業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:評価の高い人は賞与は良い。評価制度:けっこう実力主義だと思う。ただ、が
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ 出荷作業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 物流/ パート

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
21万円 8万円 0万円 0万円
年収 21万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:扶養内パート950円社会保険加入パート1050円評価制度:パートでも社
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量、社員からの無茶ぶり、暑さ対策何を取っても時給は合わない。何人も
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事の割には時給は高い。自分で給料の計算をしながら働ける。シフトが自己
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:面接の時に感謝金が出るとうたいながら、実は半年以上いないと出ない。しか
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口コミ投稿日:2018年06月25日

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事内容の割には時給は高いと思う。交通費も少ないが一応出勤日数に応じて
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足できていないので書くことがない。社員の給料は良いかもしれないがパー
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給与制度:良くも悪くも年功序列的なところがある、成績が良くても、成績が... 続きを見る
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:全体的にみたら低いと思うが、生活や少しの贅沢は出来る評価制度... 続きを見る
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回答者: 男性/ 貿易/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給料に関しては安めで残業でも稼ぐ形にはなります。ただ、配属先... 続きを見る

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