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株式会社ワンダーコーポレーションのすべての口コミ

回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年05月06日
企業カルチャー・社風:配属される店長次第でやり方がコロコロ変わる。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年03月30日
企業カルチャー・社風:実力主義ゆえの社風がありますが、とても働きやすいと思います
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回答者: 女性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:以前は資格手当てなどあったが、いつの間にか無くなっていたし、
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月09日
成長・キャリア開発:店舗にいるとやる事が多すぎるぐらいにあるため、なんでも自分の
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回答者: 女性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2022年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:ここ2年くらいで少しづつ出るようになりました。インセンティブ:以前は多少予
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回答者: 回答なし/ フィットネス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年03月15日
成長・キャリア開発:成長はあまり出来ない。研修もそこまでちゃんとしてない。資格が
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回答者: 女性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:店舗の場合、人が少ないので、任せられる人の育成が出来て、上手
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回答者: 女性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:正社員以外は社員販売しかほぼ無い状態。会社の都合での引っ越しの住宅補助
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:融通はききます。月に2日の休日申請ができます。3日以上になっ
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は普通人員不足の為、有休取得が難しい基本的に残業は良
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年05月06日
成長・キャリア開発:とくに何もない。支援制度などもなく、マニュアルみたいなものも
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年05月06日
勤務時間・休日休暇:シフト通り働いてたら仕事が溜まるだけ。他の人に頼んでカバーし
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回答者: 女性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点・改善点:店長や兼任、エリア外への移動勤務がともなうなら正社員
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
90万円 8万円 0万円 0万円
年収 90万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:バイトでも昇給があり、モチベーションが下がる事はなかったです。評価制度
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年03月30日
成長・キャリア開発:接客やサービス販売業の経験を伸ばしたい方はおすすめできます。
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回答者: 女性/ 契約社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月06日
組織体制・コミュニケーション:店舗のスタッフは話す機会が多いため、コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
働き方の満足点・改善点:なかなか仕事内容上そうした働き方が難しい仕事だとは思いま
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年02月05日
成長・キャリア開発:接客のスキルはかなり上がると思います。働きがい:お客様とのコ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売

3.3
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:基本的にはトップダウン型。各店舗で昔は自由にできたらしいが
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月15日
勤務時間・休日休暇:RIZAPグループに入ってからは、残業が目に見えて減った(た
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:産休等の制度は整っている。また、それを使いづらいとも思わないの
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月21日
企業カルチャー・社風:ありがとうの気持ちを。と言う風潮は有りましたが最近は全然あ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】社員は全体のシフトのバランスを見てからの取
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:手当:残業代などは申請すればキッチリ払ってくれる。人事考課:目標管理か
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 本部/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
成長・キャリア開発:以前は商品知識や接客業が好きな方に向いていましたが現在は作業
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:ボーナスはいつ無くなるかわかりません。少しでも従業員にかけるお金を減ら
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月21日
勤務時間・休日休暇:良くない。残業も多く、休日もTELが掛かって来るので心が休む
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:郊外ロードサイドの大型ショップでの書籍、音楽、携帯、雑貨などの販
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:仕組みが曖昧で、少しずつ下がることは有っても上がることはほぼ有りません
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月15日
成長・キャリア開発:WonderGOOだと、市況も落ちる一方でありながら、達成見
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 本部/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
事業の強み:店舗数の多さと広い売場です。事業の弱み:親会社の関連会社の2次卸し先
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 本部/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
勤務時間・休日休暇:基本月9日休みですが休み希望は余り聞きません。あくまでも店の
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月21日
成長・キャリア開発:店舗数値管理ができます。しかし数値もきびしいのでつくりあげる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
勤務時間・休日休暇:そもそも有給はほぼ取得できませんでした。休日出勤が慢性化して
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 本部/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
福利厚生:財経貯蓄はできます。退職金は勤続年数×10万です。ただし自己都合なら8
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