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王子タック株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社
口コミ投稿日:2019年11月04日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:努力しても全然給料に反映されない。男性は学卒である程度の実力があれば昇進していくが、女性はほとんど昇進していないようなので、給与にも反映されていないかと思います。(女性の管理職が今時、ほとんどいない!)グループ企業ではあるが、グループによって、女性の出世には差があるのが目に見えてわかると思います。人事制度も数年に一度変わっているようなので、昇給にはかなりの差が出てきていると思う。(高卒者にはかなり不利な人事制度では)

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月04日
仕事内容:同じ部署でも、人によって仕事の量に差がありすぎると思う。(管理職でほと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月03日
勤務時間・休日休暇:働き方改革で以前に比べると残業はだいぶなくなったと思う。(逆
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口コミ投稿日:2020年12月18日

回答者: 女性/ 営業関連部署/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:管理職まではおおむね横並びで昇進。管理職も大きな問題がなければなれる。
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回答者: 女性/ 営業関連部署/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月18日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りで休暇は取りやすい。休日の電話も突発トラブル以
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回答者: 女性/ 営業関連部署/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月18日
企業カルチャー・社風:親会社の方針や意向がそのまま適用される。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ 営業関連部署/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月18日
福利厚生:福利厚生はないと思ったほうがよい。個人で考える必要あり。本社は安価な社
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回答者: 女性/ 営業関連部署/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月18日
事業の強み:国内の競合メーカーが多く、品質は比較的安定しているが他社との有意差は
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回答者: 女性/ 営業関連部署/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月18日
成長・キャリア開発:製紙業界の知識は見につくため同じ業界では活かせると感じる働き
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回答者: 女性/ 営業関連部署/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月18日
女性の働きやすさ:男性社会なのですす
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