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新潟縣信用組合の専門職系(コンサルタント、金融、不動産)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
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業務委託
その他
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回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどない人が多く、カレンダー通りの休暇があるため、
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当もあり。研修も多様にあり、前向きな人にとっては勉
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
勤務時間・休日休暇:若手については残業はほぼなく、支店や係の状況に合わせて有給申
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 1万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給はあり。賞与は年2回あり。各種手当も通勤手当、役職手当、営業手当、
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
367万円 22万円 3万円 91万円
年収 367万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 91万円
給与制度:入店後6年くらいは昇進や昇格してもそんなに給与は変わらないです。手取り
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回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職での活躍は近年増加しています。仕事で業績を積み重ね
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回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
多様な働き方支援:リモートワークは基本的にありません。接客業、サービス業なので人
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口コミ投稿日:2023年01月08日

回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 29万円 0万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:社会情勢に応じて新卒者採用時の給与が見直されるため、逆転が起こらないよ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店/ 一般

1.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
福利厚生:女性に対して非常に手厚い産休育休に寛容オフィス環境:築年数の経過した店
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:5年前くらいまでは残業することを簡単に認めてもらえず、残務が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年06月26日
事業の強み:法人及び個人への訪問活動に力を入れており、お客様と気さくに話ができる
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口コミ投稿日:2022年06月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
367万円 22万円 3万円 91万円
年収 367万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 91万円
給与制度:賞与は6月末と12月上旬の年2回です。最近は1回のボーナスで1.2〜1
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口コミ投稿日:2022年12月18日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 42万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 42万円
給与制度:昇給は年一回、人事考課制度により決まる。賞与は年2回、合計2か月分程度
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月18日
福利厚生:入職後5年で退職金が発生。住宅補助あり。寮は古い。通勤手当あり。オフィ
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回答者: 男性/ テラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
事業展望:新潟県は、信用金庫や信用組合などの地域密着型の金融機関が非常に多いです
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回答者: 男性/ テラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
事業展望:新潟県は、信用金庫や信用組合などの地域密着型の金融機関が非常に多いです
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口コミ投稿日:2021年11月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
367万円 22万円 3万円 91万円
年収 367万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 91万円
給与制度:入店後3年間はほぼ昇給はないです。手取りで20万以上もらえるようになる
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回答者: 男性/ テラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
福利厚生:支店移動による転居や家賃には、多少の補助金が出ます(全額ではない)。オ
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回答者: 男性/ テラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
福利厚生:支店移動による転居や家賃には、多少の補助金が出ます(全額ではない)。オ
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口コミ投稿日:2022年10月14日

回答者: 男性/ テラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:1年目は賞与が少ないです。私は正社員でしたが、正社員とパートでは、ほと
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口コミ投稿日:2022年04月13日

回答者: 男性/ テラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:一年目の場合は賞与が少ないです。正社員と派遣社員では、ほとんど同じ業務
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
福利厚生:遠方の移動の際は借上住宅があり、家賃補助も大きく出ます。マイカーでの通
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も増えてきている。女性が多いので、小さい子供や
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口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 1万円 46万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 46万円
給与制度:新卒入社から一般職の間は年一回の昇給が数千円単位でしか上がりません。役
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口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
成長・キャリア開発:各資格取得に向けて休日開催の研修が行われています。(参加任意
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあり。上司とのコミュニケーションはと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
女性の働きやすさ:女性で管理者に就いてらっしゃる職員も見受けられます。産休育休か
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
事業の強み:県内金融機関内では地域密着で主に中小企業がメインの取引先である特徴が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
組織体制・コミュニケーション:支店によって差がありますが私がいた店舗はとても話し
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮、通勤手当や福利厚生は
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店/ 一般

1.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
事業の強み:歴史が長いので多くの固定客がいる固定客は高齢化しており、将来性はない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月02日
企業カルチャー・社風:各支店の雰囲気や風通しの良さは支店長によって決まります。あ
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口コミ投稿日:2023年08月24日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店/ 一般

1.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
成長・キャリア開発:意味のない通信教育と研修が多く、知識のないまま実践となる働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月02日
事業の弱み:本部はデジタル化を推し進めると言っているが、未だに紙ベースの報告書の
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店/ 一般

1.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはないが、目標はあるので営業は数字に追われ
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