中央矢崎サービス株式会社の女性の口コミ

勤務時間・休日休暇：
抱える仕事量により残業はある。一人に集中してしまうことも。ただしなるべく残業をしないよう上から働きかけはある。なぜ残業が発生するのか原因を突き止め、たとえば一人が抱える業務が多い場合は分担するよう、分担できるよう業務/人材の配置換えするなど動いてもらえる。
休日は皆が皆きちんと休息できるよう、連絡入れないように徹底する。
上司の許可は必要だが夏季や冬季休暇は前後で有休を使用して長い休みを取ることも可能。
バースデー休暇制度があり、誕生日の前後1ヶ月以内で1日休みが取れるのは良い制度だと思う。

多様な働き方支援：
リモートワークは業務内容的に難しいところがある。お客様からの問い合わせやご来社対応するにあたり、電話での問い合わせが多数を占めていること、現場での現車確認等が必要なことがあるため、またすべての資料等がオンラインまたはクラウド化されていないこともあるため。
有休は時間単位で使用できるので休みを取りやすい。