口コミ投稿日:2023年09月16日
口コミ投稿日:2022年08月28日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2021年02月23日
回答者: 女性/ 販売・接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2020年09月10日
回答者: 男性/ ロデオドライブ事業部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ロデオドライブ事業部/ 係長
4.3
口コミ投稿日:2019年05月20日
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2.8
東京都渋谷区渋谷ファーストプレイス 10F
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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福井県鯖江市吉江町712番地2
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人間関係はとても噂好き、女性的な男性が多かったです。お仕事の...
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3.3
東京都千代田区二番町4番地5住友不動産二番町ファーストビル7階
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
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企業カルチャー・社風:本社の意向が強いため、トップダウンの指示が多い。またスピード...
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3.1
広島県広島市中区5F
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】正社員の方は皆仲が良く、和気藹々とした雰囲気...
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3.1
埼玉県さいたま市南区沼影1丁目10-1ラムザタワー 5F
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】現場にいる社員による。社員が真面目で個々の成...
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3.1
東京都港区海岸1丁目2-3汐留芝離宮ビルディング 10F
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社内公募制度があるので、意欲があれば本社へのチャレンジも可能...
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3.4
東京都港区南青山1-15-33 南青山ヤマモトビル
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:本部面接の時間を設けてくれるので、風通しは良い方だと思う組織...
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3.2
東京都港区芝3丁目17-15クリエート三田307
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:販売スタッフにおいては、店舗内ではコミュニケーションがとられ...
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2.8
埼玉県川口市並木3丁目2-4
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:いろんな人がいて、いろんな考え方の人がいていいと思います。会...
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3.5
東京都千代田区富士見2丁目10-2飯田橋グラン・ブルーム30F
流通・小売・メガネ・コンタクト・医療機器
回答者: 男性/ スーパーバイザー・エリアマネージャー(流通・小売)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する事を良しとする風土があり、20代前半の若手の内から店...
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株式会社アールケイエンタープライズのカテゴリ別口コミ(79件)
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- 事務職 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年11月06日
- 総合職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年09月16日
- 営業事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答:2022年07月11日
- オークション事業部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.1
最新の回答:2021年05月21日
- 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年03月12日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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会社としての経営理念が浸透しており、社員各人が業務において自社の理念・ビジョンに忠実に遂行することを意識して業務にあたっている。目標の達成に向けた明確な施策を上司より説明を受けた上で自分の業務に落とし込むだけでなく、自らの意見を発信する風通しの良さもある。
また高額品を取り扱う特性上、業務における確認事やチェックが多いことが挙げられる。