関根床用鋼板の成長・働きがい

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新卒入社

中途入社

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現職 / 退職：

現職

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職種：

電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）

その他(公務員、団体職員他）

すべて

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】機会の使い方はある程度教えてくれるが、ほとんど自分でやって自分で覚える。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人。 1人一台の機

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】めざせない。めったにあ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】しにくい。役割が決まっているか

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】力仕事なので、やればやっただけや

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】できるようになることが増え、成長を感じ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】全く盛んではない。勉強会もなく、た

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】見てるだけなので研修にならない。期間は3

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】先輩からの指導はほとんどない。仕事が遅いと

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】全く感じない。上の指導がなってなさすぎるため。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】実践の中で自分で覚えて行く。研修では

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】自分で考えて行動できるようになっ

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川本鋼材株式会社

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愛知県あま市北苅三本柿１５１－１

商社・金属

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:一人一人責任感のある仕事を与えてもらっているので、達成感を味... 続きを見る

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旭日産業株式会社

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東京都中央区日本橋本石町１丁目１－６

商社・金属

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:【成長を実感できる点】できる業務の種類に限りがないので、でき... 続きを見る

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中川特殊鋼株式会社

2.7

東京都中央区聖路加タワー　３１Ｆ

商社・金属

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 鉄鋼/ なし

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伊藤忠丸紅住商テクノスチール株式会社

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東京都中央区晴海１丁目８－１２晴海トリトンスクエアオフィスタワーＺ　１８Ｆ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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株式会社カムス

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愛知県瀬戸市

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働きがい:【社員同士の交流】先輩や上司の方には飲み会を何回か開催しても... 続きを見る

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三井物産スチール株式会社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

働きがい:【一番つらかったこと】鉄鋼メーカーへ引合提示、見積依頼願うも... 続きを見る

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住商メタルワン鋼管株式会社

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東京都千代⽥区丸の内3丁目3番1号新東京ビル5階

商社・金属

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

成長・キャリア開発:不定期での研修はあり。インストラクター制度あり。働きがい:客... 続きを見る

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株式会社カノークス

2.8

愛知県名古屋市西区那古野１丁目１－１２

商社・金属

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社メタルワン

3.1

東京都千代田区丸の内２丁目７－２ＪＰタワー

商社・金属

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

働きがい:契約社員身分で海外に赴任できたこと。
会社から見たら小さい投... 続きを見る

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モリテックスチール株式会社

2.8

大阪府大阪市中央区谷町６丁目１８－３１

商社・金属

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:ＱＣ大会があり毎年開催される行事なのですが、あまりにも形式だ... 続きを見る

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会社名	関根床用鋼板株式会社
業界	商社（金属）
URL	http://www.checker.co.jp
所在地	千葉県浦安市

従業員数	62名
設立年	1969年
資本金	90百万円
代表者	関根保彦
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

(3.6)	阪和興業株式会社口コミ(344件) 平均年収（正社員） 644 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 事務成長・キャリア開発:語学等、スキルアップの研修は用意されていて応募すれば無料で参... (続きを見る)

(3.1)	松田産業株式会社口コミ(298件) 平均年収（正社員） 510 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当等はなし。研修については、階層別で組まれているが... (続きを見る)

(3.2)	岡谷鋼機株式会社口コミ(260件) 平均年収（正社員） 564 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業アシスタント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 契約社員成長・キャリア開発:事務職は5年契約制度。(いかなる場合も契約更新は無し)資格取... (続きを見る)

(3.1)	日鉄物産株式会社口コミ(256件) 平均年収（正社員） 737 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:補助金はあるが、全額ではなく一部負担程度。働きがい:若手から... (続きを見る)

(3.1)	株式会社メタルワン口コミ(230件) 平均年収（正社員） 713 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理部門 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:組織として仕事の進め方は確りしていたので、大企業の物事の進め... (続きを見る)

(2.7)	関包スチール株式会社口コミ(227件) 平均年収（正社員） 417 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:真面目に働いていれば、担当業務を自分の力でこなす経験が自然と... (続きを見る)

(3.1)	神鋼商事株式会社口コミ(221件) 平均年収（正社員） 668 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 契約社員成長・キャリア開発:メーカー系列の商社とはいえ、総合商社として十分な実力のある会... (続きを見る)

(2.9)	辰巳屋興業株式会社口コミ(215件) 平均年収（正社員） 520 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:キャリア開発に関して会社からの支援制度はありません。部署によ... (続きを見る)

(3.0)	冨士機材株式会社口コミ(198件) 平均年収（正社員） 425 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / その他成長・キャリア開発:簡単なレポートを提出する事で主任になれますが、それ以降の昇格... (続きを見る)

(2.8)	滑川軽銅株式会社口コミ(195件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理部 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:じっくり教育する制度は整ってると感じます。先輩も優しい人が多... (続きを見る)

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