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回答なし
退職

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:
柔軟な社風だと思います。事業内容も社員の配属も、その時その時で柔軟に動いていきます。もともと動きが激しい業界ですが、1年前、2年前とサービス内容が大きく違っていることが柔軟な社風を象徴していると思います。

組織体制・コミュニケーション:
情報の共有を重要視しており、社長やスタッフ同士もコミュニケーションを取り、相談しやすい体制だと思います。スタッフそれぞれに得意・不得意があることを否定せず、不得意な分野を得意なスタッフがカバーをする意識があります。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年04月26日
成長・キャリア開発:人間力が磨かれ、つぶしがきく人材に成長できる。日々様々な業種
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回答者: 男性/ Webマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月20日
成長・キャリア開発:1つの分野に集中するのではなく、マーケティングという広い範囲
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回答者: 男性/ アートディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
企業カルチャー・社風:時代の流れに合わせて変化と成長していける会社である。入社当
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月26日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは会議や日々の生活の中
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年04月25日
働きがい:様々な業界のクライアント先があり、それぞれ課題やご要望が違う為、悩むこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月30日
成長・キャリア開発:入社1年目から努力する。これは、どんな会社に入っても言える事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月30日
働きがい:自分がご提案した広告媒体や、イベント、セミナー企画を実施して頂き、それ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
勤務時間・休日休暇:営業職なので自分の裁量に任せられている部分が大きいです。残業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年04月26日
働きがい:提案した企画が成約でき、さらにクライアントのビジネスに貢献できた時です
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年04月25日
組織体制・コミュニケーション:ワンフロアに営業部、制作部全員がいる為、コミュニケ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
働きがい:いろいろなことが経験できます。新しいことを積極的に取り入れるため、自分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年04月26日
企業カルチャー・社風:モチベーションが高い。やるべきことを理解して、自分自身で考
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果がもちろん一番の評価になりますが、過程や動きなども評価対象となりま
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回答者: 男性/ Webマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
352万円 --万円 --万円 --万円
年収 352万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列というよりは実力主義だと思います。実力主義とはいえ、個人個人の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月30日
成長・キャリア開発:単調な仕事はなく、常に新しい情報を取り入れている為、日々成長
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回答者: 男性/ アートディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年04月26日
オフィス環境:代表専用のオフィスや、部署ごとの敷居がないオフィスのため、営業部・
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月30日
成長・キャリア開発:人間力が磨かれる点。顧客に寄り添い、販売促進の手伝いをするこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月30日
会社の安定性:小規模の会社なので、大企業に比べると安定性は弱い。現在、メンバーの
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