回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：求人情報には、昇給年1回、賞与年2回という記載があったが、実際は、昇給されることはなく、業績が上向いてきたタイミングで社長と直接交渉しなければならない。また、賞与に関しても、営業予算が達成できた年に決算賞与がわずかに出る程度で、まず出ることはない。応募を検討する際には、ここ数年の昇給実績や昇給実績を事前に確認する必要があると思う。