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回答なし
口コミ投稿日:2023年05月05日

回答者: 男性/ ホールリーダー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2023年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 25万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 25万円
給与制度:
新卒なら新卒手当で3万円も貰えます。
また別途で食事手当が着くので食費代がういたり、社宅に入れば家賃1万円で1Kの7~8畳ぐらいの部屋を借りられます。
なので自然とお金は溜まります。
栄近辺の店舗に配属されれば、家賃10万超の綺麗な社宅を借りる事ができますが、逆に東新町や昔からある三重方面の店舗の社宅はお世辞にも良いとは言えず、実際にはほとんど家に居なかったり、それを機に一人暮らしでマンションを借りる社員が多かったと思います。
1年目で総支給26万円とかでした。奨学金の援助もあるのでそこも助かります。手取りではだいたい21万円位でした。
役職には社員、リーダー、班長、主任、副店長、店長という役職があり、社員とリーダーは同じ額で21万円位。班長になると更に5万円増え、主任になると更にそこから5万円程増えるとかだったかと思います。
店長クラスからは完全出来高制で、店の売上が高ければ高い程給料があがる仕組みになっており、実力にそぐわなければ副店長よりも給料が下回る事もあるようです。
賞与はあまり期待が出来ません。
1ヶ月分の給料位になります。
年に2回出ます。
総合してリーダー職なら年収350万円位でした。
ただし、中途採用となると新卒手当が貰えなくなる為、300万超えるぐらいになるかと思います。

評価制度:
基本的に実力主義な会社です︎。
仕事が出来る能力だけでなく、その人の謙虚さや素直さといった人間性も評価対象にする事が多く、人間関係で問題を起こすとすぐ降格になったり、異動になったりします。
その為人間関係が原因で仕事を辞める人は少ない印象でした。
昇格のタイミングは12月に新卒はいっせいにあげるとかはよくあるみたいです。

回答者: 男性/ サービスキング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 班長

3.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:新卒採用者優遇の為中途採用者に対してのフォローが薄い。その為
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回答者: 男性/ アミューズメント・サービス/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー職

2.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はとくにないです。お店を良くする、客数を増やす
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月18日
勤務時間・休日休暇:アルバイトは早番と遅番の希望や、勤務時間の希望がすんなり通る
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ サービスキング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 班長

3.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給については昇進する事で出来る。その為基本的に給与体制は階級内での差
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回答者: 男性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:基本的な接客におけるスキル、若いアルバイトスタッフが多い為多
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回答者: 男性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月11日
勤務時間・休日休暇:年1回希望時期に7日間休暇はもらえますが、有給は体調崩したり
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年07月30日
成長・キャリア開発:研修は手厚いサポートがあった。けど、それが店舗で生かせるかど
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回答者: 男性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:退職金は7年以上勤務で支給されますが、自己都合での退職の場合、7割の支
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回答者: 男性/ ホールリーダー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2023年05月05日
成長・キャリア開発:新卒研修は自衛隊がやる様な訓練をやらされたりします。ですが、
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回答者: 男性/ ホールリーダー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2023年05月05日
企業カルチャー・社風:風通しが良いです。人間関係は部活ノリではないですが、厳しい
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回答者: 男性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
企業カルチャー・社風:社長が三重県遊戯組合の会長をしていて、地元への寄付なども定
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回答者: 男性/ ホールリーダー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2023年05月05日
事業の強み:固定客が多いので、業界が衰退しても生き残れると思います。事業の弱み:
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年07月30日
女性の働きやすさ:女性管理職も少なからずいますが、それでも男性の方が圧倒的に多い
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回答者: 男性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:休憩込みでの拘束時間は9時間ですが、基本残業ありきの状況。残
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ ホール業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 38万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:賞与が夏、冬共に1ヶ月分で基本給が基本低い為、他社と比べて少ないかなと
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回答者: 男性/ アミューズメント・サービス/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー職

2.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
福利厚生:寮に1万円(家賃として)で住む事が出来る。店舗によっては残念な状態のと
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2021年09月04日
成長・キャリア開発:パチンコ業界のイメージはあまり良くないと思っていましたが、働
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2021年09月04日
女性の働きやすさ:女性の方は普通以上の体力に自信があれば大丈夫だと思います。男性
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ なし

4.1
口コミ投稿日:2024年03月30日
福利厚生:寮はあるそうですが、あまり綺麗ではないそうただ社員同士寮で仲良く交流し
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ なし

4.1
口コミ投稿日:2024年03月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は不定期で大変そうだと思った。新台入れ替えの前日は朝
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ なし

4.1
口コミ投稿日:2024年03月30日
企業カルチャー・社風:わからない組織体制・コミュニケーション:休憩時に上司も交え
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口コミ投稿日:2022年03月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 0万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業はいくらしても金額に反映されない。なので、いかに日々の作業をスムー
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回答者: 男性/ パチンコ店/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年06月11日
勤務時間・休日休暇:上司によります。酷い場合は深夜3時に仕事が終わり、そのまま朝
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月02日
仕事内容:とにかく、笑顔、笑顔で接客です。常に歯を見せます。《そこまでお客様は見
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
勤務時間・休日休暇:先の質問でも書いたが固定残業代(みなし残業)なので、残業を減
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月02日
勤務時間・休日休暇:愛知での現場は残業はそれほど多くはなかったです。毎日30分か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
オフィス環境:休憩室の広さや充実は店舗によって差があります。狭い休憩室だとタバコ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
女性の働きやすさ:力仕事などは男性スタッフが率先してやってくれます。主婦の勤務も
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも店舗が1つのチーム。助けあえる所もあれば、足を
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 10万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給料は良いと思う。賞与は年2回、計30くらい基本給が高めやから賞与は少
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
福利厚生:住宅補助はそれなり。寮に入ると月1万で住めるのでそれなりに良心的だと思
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回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:基本は早番、遅番の2交代。早番は人らしい生活、遅番は日を見ぬ
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回答者: 男性/ パチンコ店/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年06月11日
組織体制・コミュニケーション:良くも悪くも現場のトップ次第でした。良い上司の部下
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回答者: 男性/ ホールリーダー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2023年05月05日
勤務時間・休日休暇:早番は7時半から18時。遅番は16時から2時半位までなんだか
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