株式会社サンウッドのカテゴリ別口コミ（8件）
株式会社サンウッドの回答者別口コミ（3件）
- 不動産 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.7
最新の回答：2023年10月19日
- 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.9
最新の回答：2022年07月01日
- 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
2.8
最新の回答：2015年08月01日
株式会社サンウッドの職種別口コミ（8件）
株式会社サンウッドの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社サンウッドの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年10月19日
株式会社サンウッドの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社サンウッドの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年10月19日
回答者： 男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.7
株式会社サンウッドの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社サンウッドの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
2.8
教育・研修：職人気質なかんじがあるので、見て覚えて行く感じです。
なので、教育、研修と言ったものはほぼありません。
シッカリと1〜10までおしえてくれることはないですね。
他の職人さんとお仕事するときに学ぶ事はあると思います。
なので、教育、研修と言ったものはほぼありません。
シッカリと1〜10までおしえてくれることはないですね。
他の職人さんとお仕事するときに学ぶ事はあると思います。
株式会社サンウッドの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社サンウッドの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年10月19日
回答者： 男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.7
株式会社サンウッドの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社サンウッドの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年07月01日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
給与制度:
現在はわからないが、不動産会社のわりに基本給が安定していてインセンティブがあまりなかったという印象。若手のうちは営業の基本を学びながら収入は安定しているため悪くないと思う。昇給は定期昇給は1万円くらいで、役職が付いたら数万円上がる。金額は少ないが住宅手当もある。
評価制度:
よっぽど大きな失敗をしなければ主任までは大体同時に昇格することができる。大体5年目くらい。中途で入社した場合は年齢を考慮されて提示される。主任より上については営業成績や社内評価により昇格の時期に差が出てくる。営業成績がいい人ほどプロジェクトの責任者に早く任されたりする。
現在はわからないが、不動産会社のわりに基本給が安定していてインセンティブがあまりなかったという印象。若手のうちは営業の基本を学びながら収入は安定しているため悪くないと思う。昇給は定期昇給は1万円くらいで、役職が付いたら数万円上がる。金額は少ないが住宅手当もある。
評価制度:
よっぽど大きな失敗をしなければ主任までは大体同時に昇格することができる。大体5年目くらい。中途で入社した場合は年齢を考慮されて提示される。主任より上については営業成績や社内評価により昇格の時期に差が出てくる。営業成績がいい人ほどプロジェクトの責任者に早く任されたりする。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社サンウッドの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社サンウッドの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
山手線沿線内の住居であれば住宅補助が出る。社員モチベーションを上げる施策でストックオプションも採用されている。退職金は普通の会社の並程度は出る。
オフィス環境:
近くに駅が新しくできたので立地条件が良くなった。新築のマンションを販売している会社の割には事務所ビルはとても古臭い。営業は各モデルルームや営業所にいることが多いため、マンションを販売する立地や規模感によって変わってくる。
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