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株式会社大京の口コミ・評判

東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目24-13千駄ヶ谷第21大京ビル
評判スコア72 詳細
138
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大京の口コミ・評判をご紹介!大京で働く社員や元社員から、大京の評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答12人
気になる点の回答9人
良い点
オフィス環境

同期などでよく話すがなかなかひねっても、おせいじでもよいところがなかなか無く、回答するのに本当に困る。ただ、有給が年5回という決まりがあり、これを守らないと上司にペナルティがあるため、ほとんどの人が有給は消化している。

2017年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
参考になった!0
気になる点
休日休暇

会社の規定では週休二日制となっているが、突発的な仕事がはいり、先々の休日の予定が組めない状況のケースがある。また、休日でも携帯に連絡がはいるケースもあり、仕事とプライベートの切り替えが難しい面がある。

2016年頃
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
参考になった!0
評判スコアの詳細21人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の企業分析・研究レポート株式会社大京
回答者の平均年収
596万円
平均年齢:34.5歳
37人の社員・元社員の回答より
四季報調べ:740万円(43.1歳)
回答者の納得度
66
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
給与水準は高いが、営業職が激務。自社マンションを購入する暗黙の了解が
あり、給与還元にちかい。事務職なら不足ない金額をもらえる。福利厚生も充実しているほうだと思う。
派手な業界であるため、社内のつきあいや飲み会でお金がかかる。
20代 / 女性 / 企画・事務・管理系
良い点
私はいま、派遣で働いていますが、派遣の待遇が良いと思います。他の派遣より給与はいい方です。派遣は福利厚生はないが、契約社員にも福利厚生もしっかりしているのでとても良い。特に人間ドックが契約社員が受けれるのはいいですね。
40代 / 女性 / 営業系
気になる点
業界内では低い方かと思います。やはり財閥系企業の給与水準にはかないません。
明確に給与基準が、設定されていますが業績給などでその時々違うので。
また、高齢化しているので役職もあがらず給与も上がらないのが実態と思います。
40代 / 女性 / 企画・事務・管理系
気になる点
派遣は交通費が出ません。交通費が出てくれると嬉しいです。正社員や契約社員はきちんと待遇がいいと聞いています。派遣より契約社員の給与が低い場合があり、その辺はどうなのかな?とは感じましたが、待遇が派遣よりは良いです。
40代 / 女性 / 営業系
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社大京
回答者の平均勤務時間
9-10時間
37人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
70
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
良い点
昔は22時からでも飛び込み営業が当たり前の会社だったが、最近は残業代の抑制もあって早く帰れるようになった。
土日の休みについても、過去は親族の葬式にも出してもらえず、友人の結婚式なら言うことすら憚れる状況だった。今では上司にもよるが、だいたい取得はできるはず。
昔があまりにひどかったので、たまにそのような事をいう人もいるが、総じて問題はなくなってきたと思うことと、ボイスレコーダーに録音して人事に提出すると、きちんと動いてくれるよう。
20代 / 男性 / 営業系
良い点
昔と比べ残業は相当減ったと思います。昔は終電当たり前でした。
人事が本気で取り組んだ結果だと思います。
また、有給取得を奨励したり、勤務時間も上司の許可が得られれば柔軟に設定できるので不満は全くありません。
40代 / 女性 / 企画・事務・管理系
気になる点
営業は火曜日、水曜日が定休日になってたりするが、定休日が祝日だと出勤になるので、会社の方針だとは分かりますが、営業の方々も家族やお子さんもいるので、家族と休日過せるように配慮した方がいいとは思いました。
40代 / 女性 / 営業系
福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社大京
福利厚生全般の納得度
62
19人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
基本的に何もありませんが、労働基準法上必要な育児休暇などはきちんとされています。その他いわゆる一般的な福利厚生については、手当なども一切ありませんし、住宅手当もありません。自社の販売するマンションが、数十万円引きで購入できること程度ですので、交渉した方が安くなります。親会社が保有するプロ野球球団のチケットが押し込まれた場合に安く購入できること程度です。
30代 / 男性 / 営業系
良い点
人間ドックは社員はもちろん、配偶者も受診できる制度があること。また契約社員になれば、健康保険も加入でき、さらに人間ドックも受診ができることが、すばらしいと思います。また従業員向けの提携、優待情報も充実はしているように感じます。
40代 / 女性 / 営業系
気になる点
従業員向けの提携、優待情報ですが、首都圏にとっかされている事がネックですね。もっと地方従業員向けのものがあると嬉しいと思います。人間ドックは以前は35歳以上でしたが、今は40歳以上になったのは仕方がないのかな。
40代 / 女性 / 営業系
気になる点
昔は保養所やポイントによる宿泊などありましたが今は全くなくなりました。
親グループの優待が設定されていますが、お得感・満足度共にありません。
もっと、内容が充実した福利厚生を設定してもらいたいと思います。
40代 / 女性 / 企画・事務・管理系
社内制度の企業分析・研究レポート株式会社大京
教育・研修制度
69
19人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社大京
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
22人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート株式会社大京
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
22人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
株式会社大京
不動産・建設関連
最近見た会社
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