平均年収
587 万円残業時間(月間)
46 時間給与制度:
年俸制×インセンティブで、年俸は大体500万。
ベースは上がらない。
インセンティブは半期毎に査定され、全体の成績半分以下はボーナスな...
事業の強み:
マンションなど多く建てている事もあり、住宅設備や住宅建材の仕入れ値が、とても安く仕入れる事ができます。住友不動産仕様という他の会...
平均年収
528 万円残業時間(月間)
19 時間勤務時間・休日休暇:
イオンモールの中の1事業なのでイオンモールそのものとは違うことを前提に参考にしてください。
ワークライフバランスを唱えるだ...
事業の強み:
社会的意義、世間的な知名度や信用、グループ規模は素晴らしいものがあると思う。
地方民は本当にイオンありきの生活であることを実感する...
給与制度:
毎月の給与は、それぞれの役職ごとに固定給となっております。特に役職のない社員であると、全社員一律で30万円です。賞与につきましては...
勤務時間・休日休暇:
基本的に週休2日(火、水)です。どうしても出社したい場合は火曜のみ5時間だけ申請を上げて許可がおりれば出社出来ます。当時...
給与制度:
基本給は低いが、成果を残している社員には正当な給料を与えている。
賞与も他社に比べるとかなり低いと感じる。
営業であれば営業成績も反映...
勤務時間・休日休暇:
残業は自分で調節できる環境です。
忙しい人は遅くまでやりますが、早く帰ったとしても特に何も言われません。みなし残業代のため...
勤務時間・休日休暇:
ワーラクライフバランスの両立はかなりしっかりとれます。勤怠管理システムが昔はなく残業が蔓延してましたが、最近勤怠管理シス...
企業カルチャー・社風:
経営理念の実践、徹底は他社よりも優れています。
提案書など業務改善や商品改定にも新人やベテラン誰もが積極的にとりくめます...
給与制度:
年収給与に関して初めから高く、他の会社よりもいい形でもらえるもの。
また、昇給などもしっかりとされているため毎年上がっていく。
しかし...
給与制度:
基本的に基本給が上昇することはなく、
物件を売ったインセンティブのみでの評価となる。
仲介手数料の7.5%が給与として支給される。
年間...
給与制度:
毎年個人目標の設定を行い評価されるが、自分のレベルにあった目標を立てないと昇給や賞与は厳しい状態になる。
いままで2回ほど昇給なしが...
勤務時間・休日休暇:
残業やコンプライアンスなどの考え方は、率先して進めようとしているが、現場の業務量と折り合いはついておらず、
経営陣と現場と...
平均年収
502 万円残業時間(月間)
42 時間女性の働きやすさ:
派遣社員、契約社員、正社員
分け隔てなく接してもらえるので働きやすかった。
女性が少ない職場なのでその環境に抵抗が無ければ働き...
給与制度:
年功序列。
28歳450万円
38歳584万円
45歳760万円
50歳1000万円
あくまで近鉄グループホールディングスの子会社であり、管...
企業カルチャー・社風:
社風的には若干体育会系ではありますが、フランクかつフラットの印象を受けます。やる気の見られる積極的な社員は存分に能力が...
給与制度:
給与はこの業界では平均的な給与だと思います。昇給は、個人によってですが毎年3000円から6000円程度の昇給があったと思います。
ボ...
福利厚生:
住宅手当
自社物件に住むと、社員であれば25000円、主任以上であれば40000円の手当がでます。グループ会社の物件になることもあり...
福利厚生:
借り上げ社宅(自社物件)があります。基本的には空室になっている部屋に入ることになるので社員で物件を選ぶことは難しいです。ただ、入社...
給与制度:
この会社の給与制度(昇給・賞与や各種手当など)にはあまり特徴がないのではないかと思っています。売り上げに応じてインセンティブをもら...
企業カルチャー・社風:
平和だったが、事なかれ主義的なところもあり、冒険や挑戦をどんどんやらせるという雰囲気は少なかった。
まったり、のんびり、...
福利厚生:
個人的な事を言うと、
私は単身赴任で支社に所属している
のですが、
社宅寮(家賃自己負担なし)や
家族手当もあり、引越し費用も
全て負担頂い...
企業カルチャー・社風:
みんなで同じ方向に向かって営業をする。
個人成績がある営業マンはランキングが出て1番になりたいとみんな頑張るし、各支社、...
給与制度:
給与の内訳は、基本給、地域手当、資格手当、固定残業代(見込40時間分)です。賞与は年2回。昇給昇格は年1回です。
評価制度:
最近評価...
企業カルチャー・社風:
体育会系でトップダウンな社風。トップダウンで指示されたことをいかに忠実に素早くやるかを重視している。
組織体制・コミュニ...
福利厚生:
退職金制度はありません。住宅補助もありません。会社が持っている賃貸物件に相場より安く入居する事はできます。その賃貸物件はわりと築年...
勤務時間・休日休暇:
年間休日104日程度。完全週休二日制ではありません。
納得いかないのが、雇用契約書上では休憩時間は1時間半となっているのに...
給与制度:
基本給はかなり少なめ(不動産なら仕方ない)
歩合給で稼いでいくスタイル
実力のある方だと年収1000万円も夢ではないので、稼ぎたい人に...
給与制度:
基本給はみなし残業が込みでもかなり低い水準(住宅営業なので、当たり前と言えば当たり前)
歩合はそこそこあるので件数を売れば給料として...
平均年収
454 万円残業時間(月間)
39 時間女性の働きやすさ:
今後の展望として、女性管理職の数を増やしていくそうです。資格が必須とはなりますが、ある程度の期間で業務をこなし、業績を上げ...
企業カルチャー・社風:
少数精鋭の実力主義。最近はコロナで新入社員が入って来ず、ついていけない既存社員はバタバタ辞めていく為 深刻な人出不足。...
平均年収
466 万円残業時間(月間)
34 時間給与制度:
昇給は年に一回で、個人の業績に応じて決まった範囲で行われる。
賞与は年に2回で、それぞれ基本3ヶ月分くらいで、かつ個人の業績に応じて...
給与制度:
給与がグレード級制度となっており、役職手当等がつかない代わりに基本給ベースが決められている体系でした。基本的に営業系・生産系は昇給...
平均年収
499 万円残業時間(月間)
26 時間給与制度:
昇給は、直属の上司による裁量が大きいとおもいます。会社の業績も関係ありますが、それよりも上司次第だと思います。
各種手当も営業は歩合...
給与制度:
不動産かつホームビルダーだけあって、年収はいいです。
ただし、実力があって売れば売るだけ天井無しに歩合がついていく仲介営業よりは当然...
平均年収
607 万円残業時間(月間)
27 時間給与制度:
【ポジティブ評価】
・公正性:会社は、給与制度を策定し、公正な評価に基づいて給与を決定しています。役職や年齢による差別はありません。...
企業カルチャー・社風:
個人向け営業力がつくと思います。高額商品たため、忍耐力や説明する力が必要とされますが、購入していただく事になった際の、...
平均年収
574 万円残業時間(月間)
43 時間給与制度:
当時は、年収1000万前後から年俸制に移行していました。
ただ、1000万前後は、部長級あたりからなので、通常は、月額+ボーナスの通...
福利厚生:
住宅補助は未婚既婚によって差はあるものの手出しは基本なく生活ができます。
営業は転勤がつきものでマンションが売れたら次の現場に異動に...
平均年収
449 万円残業時間(月間)
58 時間成長・キャリア開発:
宅建取得のための勉強時間、教材の配布はある。
取得の暁には10万円ほどの報奨金がでるが実際は登録料等で、手元に残る額はわず...
企業カルチャー・社風:
とにかく体育会系で、年配の社員から若手まで活気に満ち溢れている。一日の目標を会社のLINEで1人ずつ出し合う等、気合い...
平均年収
661 万円残業時間(月間)
37 時間事業の強み:
他社とちがい地道に再開発
事業の弱み:
負債の多さ
事業展望:
森ビルは都市の再開発や高層ビルの建築など 都市空間の創造についてリーディ...
福利厚生:
給与の一部を親睦会費に充当することによる福利厚生が行われています。
利用の選択肢は広く、一般的な社員であれば満足いくものと思います。...
平均年収
846 万円残業時間(月間)
37 時間勤務時間・休日休暇:
部署やプロジェクト次第で忙しい時期は勿論ありますが、ワークライフバランスは非常に取れていると思います。休暇も取りやすいの...
成長・キャリア開発:
一通りの仕事を覚えるまでは大変だがある程度のレベルになると任される範囲も広くなり、自分の裁量で進められる案件が増えてくる...
平均年収
433 万円残業時間(月間)
29 時間事業の強み:
新規事業の検討も、どこからか持ってきた内容を詳しく検討せず現場に丸投げするので現場の疲弊が起こっている。持ってきた段階で決定事項...
勤務時間・休日休暇:
時間になるとパソコンが強制的にシャットダウンしたり、ノー残業デーを設けていたり、会社側が勤務時間に対する工夫をしているこ...
平均年収
826 万円残業時間(月間)
30 時間勤務時間・休日休暇:
有給休暇の取得について、部課長からチェックされており、目標年間12日以上の取得が掲げられている。
勤務時間も、パソコンの利...
給与制度:
職制により大きく異なる。総合職は年数が経てば職務グレードが上がるので、リーダー職以上になればかなりもらっている印象。
専門職、業務職...
平均年収
738 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
まず基本給が30万円と高いほうだと思う。営業成績に問わず基本給は安定している。営業部はボーナスというのはないが毎月歩合が入れば毎月...
オフィス環境:
お洒落な本社ビル。(吉祥寺)
会議室や応接室、セミナールームなど全てにこだわりがある。
地下にはリクライニングルームもあり、マッサ...
平均年収
671 万円残業時間(月間)
23 時間福利厚生:
退職金、住宅補助など正職員はあるようですが、契約社員はありません。
財形貯蓄、持株制度は使用できました。
健康診断は35才から人間ドッ...
企業カルチャー・社風:
風通しよく、フラットな組織で、相当上位者との接点も少なくない。
組織体制・コミュニケーション:
そもそもワンフロアに纏まっ...
平均年収
635 万円残業時間(月間)
34 時間事業の強み:
大和ハウス工業グループなので、大和ハウス工業にくっついて仕事をしていればつぶれることはないと思います。
事業の弱み:
成長が期待でき...
給与制度:
半期に一度の昇給チャンス、賞与は年2回、その他にもインセンティブが色々とでます。
順当に評価されていれば昇給は頻繁に行われます。賞与...
平均年収
430 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
給料は初めの交渉で擦り合わせていく感じになります。ただ営業経験や前年度の年収はもちろん考慮させる点はたくさんあります。なので、実際...
女性の働きやすさ:
女性の役職者もたくさんいるし
キャリアアップしやすい環境だと思う。また、福利厚生もしっかりしていて、女性の育休産休も取りやす...
平均年収
442 万円残業時間(月間)
32 時間給与制度:
完全固定給制度
また、一年目から四年目くらいまでは
ボーナスの上限額がある程度決まっている。
そのためいくら契約をとったとしてもせいぜい...
勤務時間・休日休暇:
休日休暇に関しては、完全週休二日制ではないので、たまに土曜出勤がありましたが基本的に皆さん有休をとり休みにしていました。...