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株式会社ユニホーの建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性

回答者: 回答なし/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建設事業部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年04月20日
福利厚生:住宅補助→なし寮→実家から会社まで電車で通勤した際に、片道2時間を超過
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回答者: 回答なし/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建設事業部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年04月20日
成長・キャリア開発:建築、不動産、賃貸管理など、会社の業務内容の幅が広い故に、学
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回答者: 回答なし/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建設事業部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2024年04月20日
女性の働きやすさ:女性社員がそもそも少ないため、産休や育休の取得実績が著しく少な
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月22日
福利厚生:住宅補助はないが、会社の管理物件に住める。実家からの距離等条件あり。通
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口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 23万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:時間外労働多め賞与は20万円有ればだいぶ良い方基本給はかなり低く職能手
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口コミ投稿日:2023年11月22日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 5万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:現場は会社の業績によって、賞与は左右される。その他部門ごとの目標でも左
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月15日
勤務時間・休日休暇:休日関係なく電話対応緊急対応が有れば出勤になる為旅行などは不
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月15日
働きがい:働きがいを感じた事は一度も無く何か有ればすぐに担当のせい事務所に居る社
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月15日
オフィス環境:紙ベースの為そこらじゅうに紙が散乱書類のデータ化
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:査定基準自体が曖昧 能力のある人間もない人間も判断できない ボーナスは支給
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事担当少数 担当者は本当に苦労している やっつけ仕事に見えてしまい、社員
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口コミ投稿日:2018年07月24日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年1回、自己評価、査定表的な物を提出、売上、利益率、利益額により評価を
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】これといって、特別な制度があるわけではな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
オフィス環境:割と、自分でいろいろ決めることができる状況、システムだったとは思い
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:これといって、特別な制度があるわけではなく、ごく一般的な企業にある、福
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
オフィス環境:自分でいろいろ決めることができる=なんでもやらなければいけない。何
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
社内制度:満足出来るような制度、システム、取り組み等は特になかったというか、在職
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:新卒新入社員としてではなく、中途入社(それなりに経験、知識のある状況
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