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株式会社杉孝のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:先見の明があり、人脈も広く、経営センスがあります。 売り上げが良い年に
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口コミ投稿日:2021年10月16日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2021年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 3万円 200万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 200万円
給与制度:事務員としての給与水準は高いと思う。そのかわり求められる知識も多い。賞
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
勤務時間・休日休暇:業界的に土曜日が営業日の為、平日に休みが1日あるような形。若
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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 120万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
給与制度:頑張りによって給与は頂けるので、やりがいはあります。評価制度:昇進に関
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回答者: 男性/ 人事職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署により異なる。営業所は比較的長時間労働の環境で
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 機材管理部

4.1
口コミ投稿日:2020年08月06日
企業カルチャー・社風:完全実力主義の会社。組織体制・コミュニケーション:忙しい会
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口コミ投稿日:2023年12月24日

回答者: 女性/ 機材事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月24日
成長・キャリア開発:研修が多いです。初めに入社前に外部講師から研修を受けます。そ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月15日
企業カルチャー・社風:最近は教育にも力を入れているのか、研修を多く取り入れている
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口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:毎年昇給はする。賞与は年2回。評価制度:半年に一度の業績評価。評価シー
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口コミ投稿日:2022年08月21日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月21日
女性の働きやすさ:産休明け・育休明けの方も活躍されていたり、子育てのために早上が
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口コミ投稿日:2023年05月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年収は600万円程給与はそこそこいいが天井が見えているため昇給は毎年微
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:最初は専属の教育担当が一人付き、マニュアルをもとに教育を受けます。 項
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:女性が多くいる部署は比較的退社時間も早く、残業はほぼはっせいし
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 40万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年ボーナス2回。割と貰える方だとは思います。評価制度:方針書というもの
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月03日
福利厚生:決算書ベースではかなり健康的な会社である為、住宅ローン等が通りやすいら
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月15日
勤務時間・休日休暇:週休2日ではあるが、休みに電話がかかってきたりすると、やらざ
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口コミ投稿日:2022年06月08日

回答者: 男性/ 人事職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 0万円 0万円 0万円
年収 950万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:日本の一般的な報酬制度を導入していると思われる。昇給も一般的企業と比較
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の研修などを経て、体育会系を想像していたが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
福利厚生:地方出身者には寮の提供があるが、関東近県に在住の者には住宅手当の補助が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
仕事内容:定時が8:00-17:00なのに顧客からの電話は18:00まで受け付け
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:週休2日制と完全週休2日制の違いがんかっておらず
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想よりも、拘束時間が長く、残業して資料さくさい
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口コミ投稿日:2023年09月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月10日
女性の働きやすさ:産休、育休はとれる制度にはなっている。休暇はその部署の上司によ
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口コミ投稿日:2020年10月15日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月15日
成長・キャリア開発:同じ事の繰り返しなので、特に成長を感じられない。働きがい:自
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:方針管理を徹底しています。 目標とそれを達成するにはどういう行
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月03日
企業カルチャー・社風:個々の尊重はあるとされているが、実際はトップダウン力が強い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年05月22日
事業での社会貢献:足場のレンタル事業による社会貢献というのは、大変イメージがつき
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
成長・キャリア開発:営業職以外では働きがいはないように思えた。いわゆる事務方の業
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】スピードは遅いと思います。ある程度の規
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:絶対になくならない商材ですので需要がなくなることは考えにくいです
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:社長がとても社員の成長を重視されている方で、企業規模から考えると大変
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月21日
事業の強み:お客様第一主義で満足度はリース業界トップと聞く事業の弱み:価格が高い
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回答者: 回答なし/ 機材事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ センター

3.9
口コミ投稿日:2023年09月23日
福利厚生:住宅補助10年あり家賃7万までの社宅で自己負担1万5千通勤手当あり引越
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:とても勉強熱心で、人材に対する考えも非常に意識を高くもっていらっしゃ
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口コミ投稿日:2017年04月20日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月20日
働きがい:資格等が無くてもやる気があれば出来る仕事です。業務内容についてもある程
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