日拓リアルエステートの評判｜カイシャの評判(10006887981)

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答11人
気になる点の回答9人

気になる点

年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）

大卒でこの業界を選ぶっていうのは、結局高卒で土建業界に職人として行くのと同じようなこと。大卒でわざわざ選ぶところでもない。

2018年頃

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系

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評判スコアの詳細16人の社員・元社員の回答より

評判スコアとは？

職場の
人間関係

点

承認・称賛
する社風

点

仕事を通じた
達成感

点

仕事を通じた
成長感

点

責任・権限
のある仕事

点

本業での
社会貢献
の実感

点

仕事を通じた成長
に関する社員の声

2008年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事を通じた成長

ホールスタッフとして店舗運営に携わっていた。
ホール業務はお客からの呼び出しへの対応など接客が主となる他、常にシマ端の呼び出しランプを警戒しながら、担当のシマを清掃、巡回し、快適に遊戯できる環境を作らなければならない。中々の重労働な上、客も癖の強い人間が多く当たらないと因縁をつけてくる客もいたが、業界を改善しようとする会社自体の意識は高く、マニュアル以上の接客技術とコミュニケーション力がつけられた。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系 / 日拓リアルエステート株式会社

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2011年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

仕事を通じた成長

【「成長した」と感じるとき】後輩が自分の仕事を、できるようになった時に感じます。やってみせ、言って聞かせてさせてみせ、褒めてやらねばと言う言葉がありますが、自分で仕事をやった方が速いしなど、なかなか後輩を育てることができなかったので、自分の仕事を後輩ができるようになった時、また指示しなくてもやってくれるようになった時に、自分自身も成長できたと感じます。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他 / 日拓リアルエステート株式会社

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他社と比較

給与・年収の企業分析・研究レポート日拓リアルエステート株式会社

回答者の平均年収

415万円

平均年齢：25.3歳
17人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

74点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）
に関する社員の声

気になる点

2016年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）

【残業代について】みなし残業代込の給料なため、どれだけ残業してもしなくても給料は同じ。
早番でも終電帰宅は当たり前。
遅番だと終電に乗れるはずもなく当たり前に始発。
タクシー代や始発待ちの飲み代がとてもかかった。
いくら給料が高くてもこれでは…といった感じ。

20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 日拓リアルエステート株式会社

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良い点

2016年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）

【残業代について】給料だけはよい。
現場に出て接客をすることもあれば事務所で作業することもあり、飽きない。
アルバイトと社員も仲が良く、いかにもな上下関係がなかった。
人間関係は気楽だった。
店舗に在籍する人数が多いため、一人一人の負担は少ない。

20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 日拓リアルエステート株式会社

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気になる点

2018年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）

大卒でこの業界を選ぶっていうのは、結局高卒で土建業界に職人として行くのと同じようなこと。大卒でわざわざ選ぶところでもない。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 日拓リアルエステート株式会社

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給与・年収の詳細他社と比較

勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート日拓リアルエステート株式会社

回答者の平均勤務時間

9-10時間

18人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

75点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声

気になる点

2015年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

労働時間・勤務時間・残業

配属店舗によって差あり。
80時間を超える店舗や40時間程度の店舗もある。
40時間の店舗は皆で助け合い業務をこなせている印象。
80時間の店舗は「遅番時13時半出勤～翌日６時退社」実質休憩15分のみでそれが４連勤続く。どうやっても早く帰る事が出来ない為、皆が過労でイライラしている事も。
45時間を超えてはいけないと言われているので皆タイムカードを切ってから残業をしていた。
どの店舗でも残業代は無し。
その為月給30万を超えていても実際の離職率は80%を超えていた。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系 / 日拓リアルエステート株式会社

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気になる点

2016年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

労働時間・勤務時間・残業

日曜日に出勤した社員は必ずといっていいほど朝まで残業が確定しているので、休日をその日にあわせてとる社員がいるので、社員によって同じ役職でも残業時間の違いがはっきりと出てしまう。
勤怠管理者はそれを含めてシフトを組婿とが出来ればよいが、無理だと思う。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 日拓リアルエステート株式会社

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勤務時間・休日休暇の詳細他社と比較

福利厚生の企業分析・研究レポート日拓リアルエステート株式会社

福利厚生全般の納得度

68点

14人の社員・元社員の回答より

福利厚生
に関する社員の声

気になる点

2015年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生

3年以上働くと残業代が出ますが、店舗運営会社が各店舗で（日拓リアルエステート株式会社）（日拓不動産株式会社）（日拓ホーム株式会社）に分かれており、原則2年に１回転勤がある為最高で7年勤務しないと退職金が出ない。
上記3つの会社の中から1つの会社で3年在籍しないと退職金が出ない仕組み。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系 / 日拓リアルエステート株式会社

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良い点

2016年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生

残業代がすでに見込みで給与にプラスされており、業務時間内に終わらせればそのままもらえるので、非常にやるきがでる。
その他社会保険各種をはじめ、出産・育児休暇や、慶弔休暇、通勤手当等、あらゆる面でカバーされている。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系 / 日拓リアルエステート株式会社

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2014年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生

【長く働いていける環境か】長くは働けない。肉体労働が多い上に最近は出世が遅く５年働いても肩書がつかず残業時間が長い。早番遅番もあり生活リズムがくるう。有給も年間９日の計画的消化のみで全く消化できない。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系 / 日拓リアルエステート株式会社

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2014年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生

【業務時間削減の取り組み】時々残業しないよう言われるものの、すぐに元に戻る。残業30時間を基準にしているが、超えそうになるとタイムカードを押してから仕事を続ける。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他 / 日拓リアルエステート株式会社

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福利厚生の詳細他社と比較

社内制度の企業分析・研究レポート日拓リアルエステート株式会社

教育・研修制度

65点

13人の社員・元社員の回答より

教育・研修
に関する社員の声

2011年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

【先輩からの指導について】指導をしてくれる先輩とそうでない先輩によって変わります。販促計画を立てる際に、どれくらいの来客数、売上が欲しい。過去の実践でこうだから、と実践と照らし合わせながら仕事をしていたら時間がかかり過ぎてしまい、先輩がまず、売上の目標を立てて、売上を達成する為に何人のお客様が必要でと結果から逆算していくんだ！と今では当たり前のことですが、指導してくれて、時間内に終えた時に「よくやったな！真面目にやってるのわかるけど、効率よく仕事しよう。いつでも教えてやるからな！」と言われたことは頭から離れません。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他 / 日拓リアルエステート株式会社

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2011年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

【社員同士のノウハウ共有は盛んか】社員同士のノウハウは共有は盛んとは言えないと私は感じました。例えば営業報告などの仕事を毎日閉店後に行いますが、後輩にそうした仕事を教える為の時間を作れなかったりと自分の力不足も多々ありますが、やる気がある者は覚えるから、他は知らないといった感じを私は受けたので仕事を共有はできてないと思います。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他 / 日拓リアルエステート株式会社

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2011年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

【どんな教育・研修があるか】一年間、週に一・二回ほど本社にて宅地建物取引主任者の資格講習がありました。早番なら仕事終わったあと２時間、遅番なら仕事前の２時間というものでした。受けるか受けないかは本人の自由でした。

20代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他 / 日拓リアルエステート株式会社

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良い点

2016年頃

日拓リアルエステート株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修