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株式会社帆風の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 回答なし/ 印刷/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月12日
企業カルチャー・社風:
妊婦や定年退職した人を再度雇用したりしていたのでとても働きやすいと思います

組織体制・コミュニケーション:
結構話しやすいです

ダイバーシティ・多様性:
竹橋工場では研修生制度をつかって外国人が数年おきにやってきます

回答者: 男性/ 印刷加工/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 加工

3.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
企業カルチャー・社風:結構挑戦的だと思います昨今の紙の需要がデジタルに置き換わっ
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回答者: 女性/ 印刷オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:◾︎挑戦する機会:声をあげれば部署異動も可能だったり、外部
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回答者: 男性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年03月15日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは良く、上司と部下の関
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
企業カルチャー・社風:人がとにかく良いと思います。困った時に誰かが必ず助けてくれ
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月21日
組織体制・コミュニケーション:各部署や工場、取引先と連携を取る必要があり、必然的
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月17日
組織体制・コミュニケーション:5人前後でグループを組んでいるが、業務は大体個人プ
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回答者: 回答なし/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.0
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:営業はとにかく何でも受けてくる。断らない。生産は営業が受け
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業文学部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年09月03日
組織体制・コミュニケーション:現場の営業は仲はあまり良くなく、認識や目標意識の乖
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月29日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲が良く、上司にも相談などしやすい環境で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月15日
企業カルチャー・社風:社員同士の仲は比較的よく、コミュニケーションも部署の垣根な
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月09日
組織体制・コミュニケーション:どの部署も良い人が多く、違う部署でもわからないこと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月11日
組織体制・コミュニケーション:社員、特に営業は人が良い。人間関係には恵まれている
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年07月22日
企業カルチャー・社風:困っている時に、声を上げれば助けてくれる。直接の先輩・上司
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月05日
組織体制・コミュニケーション:社員どうしの仲がよく、飲みに行くこともよくありまし
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあると思います。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月20日
企業カルチャー・社風:企業理念研修があります。組織体制・コミュニケーション:若い
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2.8
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