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上新電機株式会社のカテゴリ別口コミ（1533件）

福利厚生・オフィス環境(206件)企業カルチャー・組織体制(107件)成長・働きがい(518件)事業展望・強み・弱み(166件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(219件)女性の働きやすさ(118件)入社前とのギャップ(54件)年収・給与(145件)

上新電機株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
401万円240~750万円80人
[年収算出方法]

（平均年齢32.6歳）

回答者の平均年収401万円
回答者の年収範囲240~750万円
回答者数80人
[年収算出方法]

（平均年齢32.6歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		447万円
（平均年齢34.0歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		323万円
（平均年齢27.3歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		388万円
（平均年齢31.6歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（145件）

上新電機株式会社の回答者別口コミ（228件）

  • 管理 アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.9 最新の回答：2025年05月05日
  • 販売 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2025年時点の情報
2.7 最新の回答：2025年04月20日
  • 事務 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2025年時点の情報
4.1 最新の回答：2025年04月12日
  • 販売職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2025年時点の情報
3.4 最新の回答：2025年04月08日
  • 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2025年時点の情報
3.0 最新の回答：2025年04月07日
回答者一覧を見る（228件）

上新電機株式会社の職種別口コミ（1533件）

営業系（133件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（61件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（1221件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（9件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（4件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（13件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（3件）
（電子・回路・機械設計 他）
運輸・物流・設備系（21件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（68件）
（公務員、団体職員 他）
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上新電機株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年04月01日

回答者： 男性/ 接客、販売/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2025年04月01日
福利厚生:
通勤手当はいわゆる定期代が丸々支給されます。退職金もしっかり存在しています。
住宅補助や寮は存在していませんが、会社都合で転宅を伴う異動になる場合は補助が出ます。

オフィス環境:
日本橋にある本社には会議室等は存在していますが、業務のメインは店舗になると思います。店舗内の設備に関しては正直店舗によります。駅から遠いところもあれば、商業施設内に構えている店舗もあります。

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上新電機株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年03月27日

回答者： 男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2025年03月27日
勤務時間・休日休暇:
家電量販店の中では休みはそこそこ多い方かと思います、ただ大型施設に入っている店舗は正月の休みは基本とれないです。休日は同じコーナー間で調整しているので希望の日がとれる場合ととれない場合があります。

多様な働き方支援:
副業は不可で、リモートワークは店舗販売とゆう仕事上ほぼないです。また時短勤務も基本的にはないのでほぼシフト通りの時間勤務になります。

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上新電機株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年03月22日

回答者： 男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2025年03月22日
企業カルチャー・社風:
風通りの良さなども店舗によると思うが、特別悪いなどはない。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは話しやすい。組織間の交流に関しても、個人個人によるものが大半だと思う。店舗の雰囲気によると思う。

ダイバーシティ・多様性:
性別などで差別などはない。大企業ではあるのでコンプライアンスには基本的に厳しくされていると思う。

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上新電機株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月07日

回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年06月07日
女性の働きやすさ:
女性だけに限らない話にはなりますが仕事・私生活ともに安心して働ける企業だと思います。試験はありますが実力で男女や学歴に問わず上に役職になれます。年々女性役職者・高卒入社役職も増えております。女性従業員の中には妊娠をきっかけで退職される方もいますが会社の制度をフル活用し妊娠出産得て子育てしながら時短で働いている従業員も多数います。産休育休は当たり前だか男性に対してのイクメン休暇も必ず取得可能。イクメン休暇を取得していない場合は本社より取得促しがあるほどです。これこそが勤続年数が高い理由のひとつになってると思います。従業員の生活も大切にする会社です。
休暇に関しては接客業もあり平日の休暇が多くなります。土日とならばどうしてもお客様が多いため人員を厚くしますがライブや結婚式・運動会・デートなどのどうしても外せない予定がある場合は事前に相談があれば休むことができます。GW・お盆・年末年始は基本的には接客業なので出勤にはなりますが5連休夏休みの取得や毎月通常より1-2日休みが多く毎月平日に連休を貰えば旅行にも行くことができます。平日連休もあり人が少なく気兼ねなく遊べることも良い所だと思っています。

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上新電機株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月24日

回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年01月24日
成長・キャリア開発:
家電製品アドバイザーやスマートマスターを取得する事がキャリアアップの要件になっており、取得する為に過去問をメールで送ってきたり合格したら報奨金を出すなどしているが、そもそも家電業界でしか通用しない資格のため他業種に応用する事はできない。
新卒研修が入社後1ヶ月ほどあるが実務ではほぼ使えない。

働きがい:
お客さんと会話する事が好きな方にはお勧めできる。しかし販売だけでなく家電の修理受付も仕事の内でこれが1番揉める原因で避けては通れない。

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上新電機株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月15日

回答者： 男性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネットワークコミュニケーション営業部

3.7
口コミ投稿日：2023年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前から店舗経験があり、店舗での立ち回りはある程度理解していたのですが、本社に行ってからは、なかなか業務が多く店舗を1番に理解しないといけないと感じているものの、そこを第一に考えて行動できない仕組みに改善は必要かと思う。

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上新電機株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年04月07日

回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2025年04月07日
事業の強み:
地域に密着した家電量販店であること。
インターネットショッピングでは言葉を介して購入することはできないが、店舗で直接言葉でお伝えできる。
家電だけではなくこれからは多くの事業にチャレンジしてほしいと思っており、競合他社に負けることなくこれからも成長を続けていかなければいけない。
阪神タイガースのメインスポンサーでもあることからその恩恵は多くあり、今後も優勝することがあれば大きな盛り上がりになると思う。阪神タイガースのメインスポンサーという理由でご来店いただく方もおられるため最初に来店する壁は低くなっている。

事業の弱み:
競合と比較した際の改善点は、自社のECサイトについてで他社のサイトやその他インターネットショッピングと比べても価格面にも改善点があると思うが、使いやすさも他のサイトの方が良いと感じることもあり、まだまだ改善点があると感じた。これからはインターネットショッピングを伸ばしたく必要もあるため改善余地がある。

事業展望:
競合他社に負けることなく、今後も企業の発展を続けていくことが必要である。
家電にとらわれることなくさまざまな事業にチャレンジしてほしい気持ちもあるが家電を第一に競合他社に負けないようにこれからの事業に注目したい。

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上新電機株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年04月01日

回答者： 男性/ 接客、販売/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2025年04月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 107万円
給与制度:
昇給は毎年ありますが、年齢給になるので、業務内容問わず成績問わず上がっていくイメージです。
賞与は成績によって多少上下しますが、年齢給が多く占めているため、そこまで大きな変動は無いイメージです。
手当に関してはいわゆる一般的なものは揃っています。

評価制度:
在籍5年を越えるとその時点での成績や評価によって昇格のチャンスはあります。
ただ、昇格するにあたって必要な資格であったり、試験は存在しています。
仮に最初受からなくてもその後怠惰な業務内容でなければ順当に毎年チャンスは訪れます。
実力主義というイメージはあまり無く、評価はされるものの給与へ直結、というイメージはあまりありません。

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