ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社ヤマダホールディングスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
407万円250~700万円88

(平均年齢33.9歳)

回答者の平均年収407万円
回答者の年収範囲250~700万円
回答者数88

(平均年齢33.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
406万円
(平均年齢32.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
405万円
(平均年齢33.4歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(469件)
すべての口コミを見る(4088件)

株式会社ヤマダホールディングスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
福利厚生:
様々な手当てがあり、把握できないことになる。一生をこの会社で過ごそうと思うのであれば、色々と手当を活用して有意義に生活できるだろう。

オフィス環境:
労働組合上が月1でやっている支部長の報告会は和気あいあいとしてて、いろんな報告なされるため、会社のことを知る上で重要になっていく。

株式会社ヤマダホールディングスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 男性/ 白物担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:
店舗環境などによると思うが、入社前に考えるシフト制に対する不安は今の所感じません。土日休みも希望を出せば、他の社員の方の状況によっては取れない可能性もありますが、基本的には取れるので、土日休みの友人とも会える点はいいと思います。有給も組み合わせれば、連休も取れるので、旅行に行くことも可能だと思います。ただ、GWや夏季などの繁忙期は1日ぐらいは休みを頂けるが、連休は取るのが難しそうです。勤務時間は、残業も少なく、営業時間の短い店舗に勤務しているのですが、入社前に記載のあった遅番という遅番がなく、ほとんどが早番の出社であり、帰宅時間は早くて助かります。退勤後に友人と食事や飲みに行くことも可能だと思います。

株式会社ヤマダホールディングスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月01日

回答者: 女性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月01日
企業カルチャー・社風:
えらい人からお客様に対応できるシステムにはなっているのであまり若手の方がご案内をする機会がなく、全然成長できないです。

組織体制・コミュニケーション:
あまりコミュニケーションは取れないです。

ダイバーシティ・多様性:
なし

株式会社ヤマダホールディングスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月27日

回答者: 男性/ 家電販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月27日
女性の働きやすさ:
女性は働きやすいと思います。
現場の社員も、重い荷物や重労働など男性が率先して行います。
また、一昔前はクレーム対応で女性となると小馬鹿にされたり、相手にされなかったりと悔しい思いをしたと聞いたりしてましたが、今の時代はそういうこともほとんどなくなり、きちんとお客さまも一社員として見てくれています。

株式会社ヤマダホールディングスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:
各メーカーの営業が定期的に回ってきたり、テレビ勉強会などがあります。
内覧会などもあるので、実際に商品に触れる機会もあるとおまいます。

資格は手当をもらえる資格もあれば、特定の限られた人数の人だけしかないなどあるので確認は必要です。

働きがい:
人とのおしゃべりが好きだったり、
コミニュケーション能力を上げたい方には向いているとおもいます。

知識もそれなりに入り、ちょっとしたことも役立つ時あるので、家電が好きな方は向いているのかなと思います。

株式会社ヤマダホールディングスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップはかなり大きい。1年以上かけて一人前に育てていくと説明会では言われたが、研修が終わったと同時に一人前に働けることを求められるようになるため、かなりプレッシャーを感じた。また、女性が働きやすいことを謳う場面があるが、時短勤務と言っても17時までは働かなくてはいけないため、子どもの帰宅時間には確実に間に合わないと思う。

株式会社ヤマダホールディングスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
事業の強み:
くらしまるごとをテーマにしているので、家電だけじゃなくインテリア商品なども揃います。一人暮らしで必要なものはここで全て揃います。

事業の弱み:
色々やりすぎているところです。

事業展望:
特になし。

株式会社ヤマダホールディングスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
最初は契約先から始まり、給料が年間ボーナスを12ヶ月で割って、基本給などを加えた金額などで構成されている。

評価制度:
完全実力主義になる。
ただ、本人のやる気があればあるほど、会社は認めてくれる。
ただし試験等があり、そちらで受からないと上には行けない